スタッフマネジメントの難しさを痛感しています。



院長とスタッフの見る方向、描く未来にずれが生じています。



院長が指導すると、スタッフはムスッとした表情になり、



できない言い訳をします。



できない言い訳はぴかいちです。笑



言い訳の自己主張がすごいです。



ん~。



素直な心が足りません。



言い訳する能力を、こうしたら良い!と提案できる能力に変えてくれればなと思います。



う~ん。



改善策を考え考え考えます。