久しぶりにパソコンから書いています。
先ずは、来月１２月のカレンダーです。
１２月にいろいろと予定がありまして、１６日はσ＾ ＾）の誕生日ということお墓参りに行く予定です。
２９日と３０日は出勤日となっていますが、それに年末にもなりますので休ませていただく予定です。
今のところはこんな感じです。
先日、職場で健康診断の問診票の配布がありました。
けど、σ＾＾）にはありませんでした。
12月中に健康診断が予定されていることは、ここ二、三週間前に知りましたが、11月入社の人はあるかもしれないし、無いかもしれないような回答をされてました。
「なんだあ・・・無いじゃん！」って感じです。
11月入社と言っても、10月には内定が決まっていたし、11月の4日が初出勤なんだから、月末に入社した訳ではないから腑に落ちませんでした。
もっとも、俺的には健康診断は前の会社で７月に受けている（先輩社員のアドバイス）のでそれほど問題ではないですが・・・。
だけど、疎外感は拭えなくて残念に思いました。
今後、どうやって出社すればいいんだろう？
他にも個人情報保護に関する書面もDさんと俺には無かったし・・・。
今の会社の対応に昔から付き合いにのある
歯医者さんも引いて笑ってました。
そんな会社なので俺だけじゃなく、不安に思っている人はいると思います。
この間も事務所から約１００ｍも離れている場所にσ＾＾）が知るだけでも10回も往復していたし、一体何がしたいんだろう？？？？と思いました。
このまま行けば、おそらく年末調整も無いし、福利厚生のカード（格安でホテルに泊まれるサービス等）も使えないし・・・
本当に気に入ったのかなぁ。
一応、3月末日までの契約だから、それまでは嫌でも通うつもりでいるけど・・・。
それ以降は改心してもお断りするだろうなあ。
あと4か月、あっという間かもなあ。
もう決めたようなもんだから、あとは今の職場の人と争いごとを起こさないように気を付ければいいかなあ。
結論的なことを言えば、「σ＾ ＾）が思っていたような会社ではなかった」ということかな。
追記：七日間の男は、2日目はスーツ姿ではくトレーナー姿で来ました。
ではまた
