おはようございます。
先ほどYouTubeである動画を見ていたんです。
こちら↓↓↓
ご存じない方のために軽く説明すると、
この動画はAppbankという会社が配信している動画です。
正確な役職や序列はわかりませんが、
右の赤いTシャツの男性（マックスむらい）が上司で、
左の黒いTシャツの男性（あいたかはしくん）が部下という立場だと思います。
まあ正確な序列はどうでもよくて、
僕はそういう認識でこの動画を見ていました。
ですが、見ていてなんだかイライラする・・・
「たかはしくん、むらいさんに対して失礼な態度とりすぎじゃね！？
なれなれしく話しすぎじゃね！？」
以前の僕だったら、
「たかはし、けしからん！
目上の人に対してはもっと丁寧に接するべきだろ！ヽ(`Д´)ノ」
と、心のなかでたかはしくんを攻撃していたと思います。
ですが、今の僕はひと味違います(´_ゝ`)ｸｯｸｸｸ･･
心屋心理学を学んできた僕は、
これは自分の中の問題意識を投影しているだけだと気づきました！
自分の中で禁止していることを他人がしていると苛々するというアレですね！
なんで俺はこんなにイライラするのだろう？
なんで？なんで？なんで？な（ry
と自問自答を繰り返していると、
ある気付きがありました。
知りたいですか？
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という戯れ言はここまでにして。
（というか記事タイトルで答え言っとるがな）
そう、僕の中には
「会社員は上司にヘコヘコしなければいけない」
という思い込みがあったのでした。
気づいてしまえばあっけないものですね。
そもそも会社における上司と部下の関係なんて、
ただの役割の違いに過ぎません。
そこに人としての価値や上下なんてものは本来存在しないのです。
・仕事をふる人・管理する人
・仕事を行う人
ただこれだけの違いだけなんですね。
だから上司の方が偉いなんていうのはお門違い！
（あ、年上の人に対する最低限のマナーは必要だと思います。
いや、もしかしてそれすらも必要ないか？）
どうやら、たかはしくんとむらいさんは
このAppbankを設立する以前からの関係のよう。
多分、失礼（僕にとってはそう見えた）な態度は、
長年の付き合いで培われた信頼関係からくるもの。
上に書いた気づきを得てからは、
二人の信頼関係が見えるようになり、
非常に楽しく動画を見ることができました！
多分まだまだ思い込みに縛られてる部分はあるんだろうなー
でも大丈夫！
ひとつひとつその思い込みをひっくり返してあげればいいんです( ﾟ∀ﾟ )ﾊｧｰﾊｯﾊｯ!!