アロマライフスタイリスト安芸 幸恵です。
おはようございます。
日曜日は、2011年度第4回目の解決志向アプローチ講座を
受講してきました。
今回は【元気の出るフィードバック】
この講座では、鳴門教育大学の粟飯原先生が日本人向けに
アレンジした解決志向アプローチです。
たしかに、
日本人のモノの考え方とアメリカでは相当違いを感じます。
７つの有益な質問
①ミラクル・クエスチョン
②ヒドゥン・ミラクル
③スケーリング・クエスチョン
④コーピング・クエスチョン
⑤どうやってやったんですか？
⑥他に？
⑦ナイトメア・クエスチョン
７つの有益な質問以外
①コンプリメント
②コンサルテーション
③ノーマライジング
④選択
⑤リフレーミング
⑥うまくいっていることに、常に注意をはらう
⑦問題の外在化
⑧チームスピリット
こうやって書くと、これをすればいい！！
みたいに思うかもしれませんが、
実際これらを扱えるときって、相当クライエントの
話を聞き込んでからじゃないと、できない！！（わたしは）
ワークでは7人のグループで、事例に基づいて
例外さがし、ノーマライジング、問題の外在化の
3例を検討しました。
家族の場合は家族図、見立て、今後の方針を立てます。
文章では読みとれない非言語の部分を感じるって、
ほんとに難しいです。。。
わたしは全然ついていけてなかったので、
これからも勉強し続けようと思いました。
最後に粟飯原先生より、当日の修了証をいただきました。
そこに、こんなメッセージが書いてありました。
”人は自分の話を、悪いことは悪いこととして、
良いことは良いこととして、しっかり聴いてもらうと元気がでるのです”
元気がでるフィードバックができる人になって、
人のお役に立つことができたら嬉しいな～と思います。
