東京に来ておりますゆきあるです。
なぜ東京に来たか。
3月11日
マイナビMEGAexpo東京ビッグサイト会場のためです。
いつもの就活expoと違って、MEGAですからね。メガ。
1200社以上の企業がここ国際展示場に集結します。
大企業もたくさんきます。
今回は完全に1人でやってきましたよ。
思う存分回ってきました。
講演会やブースをたくさん回りましたがここには大手メーカー4社の概要を簡単にメモ感覚で記述しておきます。
※私の手帳に汚い字で書かれているメモを整理しながらここに文字起こしすることが1番の目的なので本気で目指している人は自分で説明会や各企業の採用ページを参考にしてください。
【富士通グループ】
私が長年お世話になっているLIFEBOOKのメーカー富士通ですね。
ノートパソコンのシェア率1位を目指す。
企画力 開発力に力を入れている
最も軽量なノートパソコンを製品化することに成功。
その後NECと軽量勝負。
他者はほとんど海外製が主流な中、
富士通は全てメイドインジャパン 国内産にこだわる。
レノボ（Lenovo）と組もうとしている。
これが実現できれば安くPCの部品を入荷することができ、海外への販売もできるかもしれない。
募集は
営業 企画 管理
何といっても営業力が重要である。
【味の素】
Eat Well, Live Well
味の素が大切にしていること
ASV
Ajinomoto Group
Shared
Value
社会価値 （社会課題・人類課題の解決）
経済価値 （利潤の追求 利益、競争力の向上）
これら両者の共通価値を創出するのが味の素。
この共通価値を最大化していく。
食品やアミノサイエンス、化粧品といった幅 広い事業を展開し、バリューチェーン全体でグローバルな社会的課題の解決に貢献してきました。
〈味の素グループ Way〉
従業員一人ひとり共有する価値観。
仕事をする上で基本的な考え、姿勢。
・新しい価値の創造
・開拓者精神
・社会貢献
・人を大切にする
キャリアパスは比較的自分自身で選択できる環境である。
様々なキャリアパスの社員が在籍。
【アサヒビール】
〈ビジョン〉 「世界中でうまいを創ろう！」
〈経営理念〉
・チャレンジ精神
・顧客重視
・クオリティ重視
心のこもった行動、お客様の満足が重要。
〈求める人物像〉
〇明るく素直
〇協力的・協調的
〇周囲を巻き込める
〇最後までやり抜く
〇独自の視点
特に協力強調。
サヒビールは何といってもチーム力が強さである。
以上の5点を採用時に重視する。
〈アサヒグループ〉
〇酒類 アサヒビール
〇飲料 アサヒ飲料
〇食品 アサヒグループ食品
●国際
新卒採用は上3社のみ。
どの会社でも8割の新卒は初め営業職として採用される。
営業には2種類ある。
量販営業 と 業務用営業
〇スーパー、コンビニになどに売り込む量販営業
客が自分の好きな商品を購入するのが特徴。
〇居酒屋やレストラン外食店に売り込む業務用営業
1つの店に置いているビールは基本1種類。
その1種類として置いてもらうのが特徴。
〈アサヒビールの強み〉
〇ビールはシェア率 圧倒的No1
8割をアサヒビールが占める。
〇年間離職率は1％未満。
〇妊娠育児休暇などからの職場復帰率100％
〇ブラザーシスター制度
上司と1対１の関係を組み仕事など多くのことを教育してくれる社員育成制度。
ちなみに、アサヒ食品が取り扱っている有名な商品であるミンティア頂きました。
なんと非売品です。
リクルート宣伝用ですね。記載のQRコードを読み込むとアサヒビールの採用ページにとびます。
【カシオ計算機】
本社は渋谷
主要事業所が八王子と羽村
営業所は全国にある。
会社の大きさに対して少数従業員。
〈経営理念〉
「創造」 「貢献」
０→１
０から１を創り上げる創造力。
〇キャリアチャレンジ制度
〇人材公募制度
〇時間有給制度
1時間ごとに有給を取ることが可能なので、夕方からライブなどがあって出なきゃいけないときはとでも便利。
〈主に扱っている製品〉
・時計
・デジタルカメラ
・電子辞書
・プロジェクター
・電卓
・電子文具
・電子楽器
・レジスター
製品を見ていると他社の大手電機メーカーとは少し違った、
独特で面白い電機メーカーに感じますね。
〇電子辞書 EX-wordはシェア率No1
私も中学の頃からずっと使っています。
〇時計はG-SHOCKやBabyGが有名
G-SHOCKができた経緯の小話を紹介されました。
1980年代当時20代で比較的新人社員であった伊部菊雄さん。
ある日大事にしていた時計を落として割ってしまったことをきっかけに絶対に割れない時計は出来ないものかと考えました。
当時世間では壊れない時計なんて想像もできなく、業界ではそんなことに経費を使うのは馬鹿らしいと考えられていました。
しかしカシオ計算機はそんな若者社員に面白い！ということでチームを作らせました。
会社の3階の窓から何回も落下実験などを繰り返し、試行錯誤を重ねた結果、見事製品化に成功。
まさに０→１を体現しています。
新人だろうが若かろうが独自のアイデアを活かせる会社だということだそうです。
そんなカシオ計算機の〈求める人物像〉
〇まだ無いものにロマンを感じる人
〇自らの意思を持ち、夢を語ることのできる人
〇周囲と協力しながら０→１を体現できる人
カシオ計算機は何ができるかではなく、
何をしたいかを問う会社である。
以上大手メーカー4社の簡単メモでした。
まだまだそれぞれ聞いてきた内容はあったのですが、全てかくと膨大になる上に疲れたので割愛させていただきます
そして他にもたくさんのブースも回って、ためになることたくさんありました。
とくに知識のない世間知らずの私ですから色んなことを知れました。
明日12日も同じくビッグサイトへ行く予定です。
明日はまた違う企業が参加していたりするのでまた同じように回ってみます。
ということで現在は池袋のネットカフェにおります。
ここで一晩過ごしますね。
それにしても東京はやはり都会で憧れます
まあ人が多すぎて歩きづらい歩きづらい
将来は東京で働いていたいです。
では、また。