お仕事

自分の話題ではないけれど。

ダンナが、ある仕事の面接に受かった。

受かるまでお互い半信半疑だったが、

興味本位で受けた面接に受かってしまったので、

仕事まで変わるとなると、人生設計にも大幅な修正が必要だ。

久しぶりに、二人でお酒を飲んで語り合った。

好きなことは、やればいいと思う。私のブログのタイトルでもある。

女の人と違い、男の人の仕事というのは、

家族への責任がのしかかってくるので、

単純に、やりたいから、というだけで決断は下せないのだろうが。

私が「やったら」といっても、どちらかというと、渋っているのはダンナのほう。

というのも、

今の仕事

　　　：週休２日・緊急時には抜けられる。

面接を受けた仕事

　　　：週休１日(今どきないよな)・個人経営なので、緊急時もなかなか抜けられない。

今は、企業に勤めているが(私たちは職場結婚のため、定休日も一緒)、

その仕事はわりと小さな事業所で、社長もワンマン風。

男は休みなんて取らずに、夜遅くまで働いて当たり前、という考えなのだそうなのだ。

現代の風潮では、なかなか少なくなってきていた考え方だ。

面接に行った場で、面接官がそんな愚痴をもらしたらしいから、

社員が不満に思っていても、社長のスタンスが、今後変わることはないようだ。

その仕事は、

本当に好きな人は好き、

という仕事。

ダンナも好き。趣味イコール仕事になる。

趣味を仕事にしている人たちだから、そんな会社にも文句が言えない。

私も、一時期そういう会社で働いたことがあるから、なんとなくわかる。

好きだから、いくら扱いが悪くても、やめられないんだよね。

会社も、それは重々わかっているから、

あまり社員への優遇に積極的ではない。

労働条件くらいで社員が離れていかないんだよね。

子供がいないうちなら、私が退職手続きをしてやってでも

夢を追いかけさせてあげたいところだが、

ジュニ子がいるとなると、ちょっと及び腰な部分もある。

ダンナも、そこまで劣悪な職場環境だとは思わず、一般企業のような感覚で

面接を受けたようだったから、面食らったみたいだ。

その仕事で、現在の仕事と同じような環境だったら、

迷わずに転職したに違いない。

しかし、休みが週１では。

しかも、現在の会社と、その仕事は定休日が違うから、

夫婦での休みは永遠にかち合わないことになる。

私が合わせるにも限界があって、現在の私達の定休日は月曜日。

その仕事は火曜日、

そして私のいる部署は、平日は休めない(子供の具合が悪いときでもない限り)。

ダンナは迷っているようです。

後日、断ったそうです。