８月に管理職強化合宿をします。
箱根に１０人の管理職でこもり一日中会議します。
ひたすらひたすら会議。
これは、NIKKEIがこれから新しいステージに行くために
管理職が同じ目線になって貰う必要が有ること。
そして、次のステージに行くためには決めなくてはならないことが
多々あるのでそれを決めること。
「捨てる会議」を行い、今やっているが必要がないものを捨てること。
この３つを一日中夜通し会議をしていきます。
ホワイトボードと温泉がある宿が見つからず
やっとのことで見つけたので絶対に成果だします。
名ばかりの経営合宿でなく、本気の強化合宿にして
NIKKEIを次のステージに上げるための大事な一夜にしようと思います。
NIKKEIの強みはトップダウンの組織では無いことです。
決めるも捨てるも社長が決めないのが強み。
社長がダメだから、管理職の面々が育って育って仕方ない。笑
だからこそこの会議はこれからのNIKKEIにとってとても重要で
必要不可欠なものだと思います。
今の新卒たちも数年後には合宿で、あーだこーだ言ってるんだろうな。笑
さぁ７月もラスト８日、気合入れていこう！！
あ、今夜は最愛の先輩二人のバースデーパーティーだ。