社員のやる気を引き出す現場指導力で
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自ら考え行動する人づくりのプロ
株式会社ユー・ジュエル代表
人財育成コンサルタント
根岸由紀江です。
今年もまもなく終わります。
今年一年を振り返ってみると、
何より健康で一年を
過ごせたことに感謝です🙏
仕事面でも、人に恵まれ、
充実した一年になりました💕
今年の目標の一つ、
365日ブログが無事に
達成できたのも、
読んでいただいている方がいて、
コメントやメッセージに
励まされたおかげです🙇♀️
起業して4年が過ぎましたが、
今年の目標は、
前年に比べ、一人でも多くの
人材育成に関わることでした。
おかげ様でこの目標も達成する
ことができました![ビックリマーク](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/039.gif)
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第2の人生で、人材育成に関わる
仕事をしたいと志し、
まだまだ道半ばですが、
一年一年の積み重ねに
充実感を感じています。
大きなことは何もできませんが、
「ユー・ジュエル」の社名どおり、
「あなたは、宝石💎です❗️
一人ひとりを輝かせたい
」
![キラキラ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/088.png)
という思いを貫いていきたいと、
思います![照れ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/007.png)
![照れ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/007.png)
人には、顕在能力と潜在能力があり、
今、表面にでている顕在能力は、
わずか、3〜7%と言われています![あせる](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/029.gif)
![あせる](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/029.gif)
まだ、90%以上も眠っている
能力があります![アップ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/173.gif)
![アップ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/173.gif)
「自分がどうなりたいのか」
「何がしたいのか」
を意識することが大切です![ビックリマーク](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/039.gif)
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潜在能力をどんどん引き出して
いただきたいと思います。
そのお役に立ちたいと
思っています。
人材育成を通して、
一人でも多くの一人を幸せに
したいと思っています![ラブラブ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/082.png)
![ラブラブ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/082.png)
来年の目標も、
今年より、一人でも多くの人の
人材育成に関わることです。
私自身、
謙虚な気持ちを忘れないで、
すべてに感謝して、
輝きたいと思います![キラキラ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/088.png)
![キラキラ](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/088.png)
今年も大変お世話になりました。
来年もどうぞ宜しくお願いいたします。
今日も最後までお読みいただき、
ありがとうございました🙇♀️
株式会社ユー・ジュエル
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