事務屋への道のり①の続きです。
復帰するからにはまずは結果を出して頑張ろう！
と折れた心を奮い立たせて前向きに頑張っていましたが
子どもの体調不良で早退したり、欠勤したり。
勤怠が不安定な事は致命的なことは、重々知っています。
「理由はわかりますが、しょうがない。で終わりにせずに
できる限りのことをして改善に努めてください。」
勤怠面談で注意を受けたこともありました。
「家のことや家族のことがあるし
仕事と家庭を両立させながら
またキャリアを積み上げることは無理だな」
目的を見失って途方にくれ
転職を考えて次の契約更新で...と決めかけていました。
そんな時に、同じ事業所内の別業務に声をかけてもらう機会がありました。
転職を考えていたので少し迷いましたが、
「自分の経験を活かして役に立てるのなら」と異動を決めました。
異動後は与えられた仕事をこなしていく中で
マネージャー業の経験から気づいたことを上司に相談して
役に立てる喜びを見つけることができました。
私の役割は部署の中に1人しかいなかったので
子どもの看病など、急なお休みで迷惑をかける事はありましたが
仕事が止まって回らなくなるほどではなかったので
安心して取り組む事ができたのでした。
続く…