誰か、優秀な人材いませんか？
昨年の１０月あたりから中途入社の採用募集をやっている。
半年で1,000人近くの応募があったらしい。
（こういうご時世なので、通常の倍くらいである）
しかし、採用されたのは、たった２人。
確率が低すぎます！！
最低でも、営業があと２人、その他 優秀な人材だったら
どのポジションでも何人でも入れたい。
私が言うのもなんですが、前途有望な会社だと思っています。
うちの会社のセールスポイント
１．会社の業績が、５年連続 増収増益である！！
先月の2009年3月期の決算も含め、5年連続で前年比120%の
売上高と4年連続2ケタ以上の経常利益率です。
２．商品企画力がすごい！！
社員全員で２ヶ月に１回位、新商品企画会議をやるんですが、
採用されると30万円の報奨金が支払われます。
（もちろん、その新ブランドが売れると今度は賞与に跳ね返ってきます。）
３．高額所得者の社員が多い！！
私の経営者としての美学は、いかに社員に高い給料を払っているかということです。
現在、2000年からスタートしたこちらの会社では、
年収1000万以上の社員が4名います。
50才男性（社歴8年）、45才女性（社歴9年）、41才女性（社歴7年）、31才男性（社歴9年）
（ちなみに、3月の賞与では、最高4.5ヶ月が出ました。）
４．自社ブランドが95%以上で、ヒット商品のオンパレードです。
現在、ブレイクしている「女優ミラー」をはじめ、安定した
右肩上がりの定番ブランド、「メディカルステイフィット」、
「アーユルチェアー」etc, 定番安定型ブランドと、メガヒットブランドの
２本柱でビジネスを展開しています。
５．すばらしいオフィス空間と、人間的にもいい社員が揃ってます。
オフィスは原宿の明治通り沿いのビームスの上にあり、
社内の雰囲気も非常にいいと思います。
そして、どんな人に来てもらいたいかと言うと･･･
対人知性に優れ、カンがいい人！！
この２つがあれば、未経験でもなんでもOKです！！
自薦他薦は問いません。
是非うちの会社で働いてみませんか･･･？
（ブログを見ての応募、歓迎します！！）
特に、このブログを見ている僕の友人、知人、業界関係者の方、
周りに良い人材がいたら紹介してください！！
お問合せは･･･
03-3479-0350（担当：猪本、石田）
会社のことをもっと知りたい人は･･･
以上･･･
ブログ風の求人広告でした！！
