商売人
経営者は職人ではありません、創意工夫をする人です❣️
儲からないのは怠け者です❗️
怠け心を絶った瞬間に、人生は楽しくなります❗️
愛想を良くすると、無から有を生む事できます❣️
二度とない人生かから、今日も自己成長しましょう❗️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
人に自然治癒力があるように、会社には自己活性能力があります。
行動科学には、部下の指導や育成にあたって重要な前提があります。
それは、「人間が構成する組織には、自己活性能力が内在されている」ということです。
本来、会社の組織や個々の社員というものは、放っておいても自然に活性化していくものなのです。
それは人間がケガをした場合、何もしなくても自然に血が止まり、かさぶたができて、やがて治癒するのと同じです。
ケガをしたときに薬を使用するのは、より早く治すための手段です。
それがなければ治らないというわけではありません。会社も同じです。
本来はあまりよけいなことをしないほうがよい場合もあります。主体性、自主性、独自性のある人間及び組織を作りましょう‼️
二度とない人生だから、今日の出逢いを大切にしましょう。🍎#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
『改善』
改善の指導では、部下の能力と権限の範囲内で、つまり部下がいま担当している仕事について、現状のやり方を変えるアイデアを求めることです。そうすれば部下も、できるアイデア、実現可能なアイデアを出してきます。
部下の一人ひとりと面談し、「きみの担当している仕事で、どんな問題があるだろうか。それに対して、こうしたらいいと思うアイデアを出してほしい」と伝えるのがよいです。
全員を前にして、「とにかく改善アイデアを出してくれ」と言っても、効果は薄い。改善の指導でも全員一律主義ではなく、個別相談をし、改善意欲を持たせることが望ましいです。二度とない人生だから、今日も輝いていきましょう❗️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂