2/10
朝一、週末ミーティング。
中間決算の数字が出揃ったので幹部に説明。
総務部が頑張ったおかげでわずか6日で試算表が完成し、資料化できました。
ありがとうございます。データは今後の戦略や計画に利用するためのもの。
数字をオープンにしてみんなで経営するのが当社流。世の中の流れでもありますし。役員だけが情報を握って良い事は少ないからです。また、チェック機能も必要。自分一人ではリスクが大きいこともあります。人は必ずミスをします。ましてや自分自身が信用できません。だからこそ第3者に情報を出来るだけ晒すことが必要。
講習会二日目最終日。一応試験があります。受からないと終了証貰えませんし。
夕方 品質・環境・安全正副責任者と役員交えての今後のあり方検討。
それぞれ指導不足能力不足であって自分自身も彼らへも不満がありますが、会社を良くする意思自体は感じられたのでよかったかな。課題はまだまだ多すぎるくらいあります。実行するのも指示するのも自分の責任。情けない。
夜、別会議に遅れ合流。
富田浜にある「花れ-hanare-」という居酒屋にて談笑。
スナックに行きますが失言を承知でバツイチ子持ちの母子家庭。しかも旦那から慰謝料をもらってないママさんの何と多いことか。別居中の妻に生活費を送っている私としては苦労させられている現状はどうも納得いきません。
エロエロな会話もしながら一方社会の矛盾を感じます。だらしない男が多いのは許しがたいけれども自分自身も人のことは言えません。
仕事に対し、家庭に対し忠実だったかどうか。青い青い。
朝一、週末ミーティング。
中間決算の数字が出揃ったので幹部に説明。
総務部が頑張ったおかげでわずか6日で試算表が完成し、資料化できました。
ありがとうございます。データは今後の戦略や計画に利用するためのもの。
数字をオープンにしてみんなで経営するのが当社流。世の中の流れでもありますし。役員だけが情報を握って良い事は少ないからです。また、チェック機能も必要。自分一人ではリスクが大きいこともあります。人は必ずミスをします。ましてや自分自身が信用できません。だからこそ第3者に情報を出来るだけ晒すことが必要。
講習会二日目最終日。一応試験があります。受からないと終了証貰えませんし。
夕方 品質・環境・安全正副責任者と役員交えての今後のあり方検討。
それぞれ指導不足能力不足であって自分自身も彼らへも不満がありますが、会社を良くする意思自体は感じられたのでよかったかな。課題はまだまだ多すぎるくらいあります。実行するのも指示するのも自分の責任。情けない。
夜、別会議に遅れ合流。
富田浜にある「花れ-hanare-」という居酒屋にて談笑。
スナックに行きますが失言を承知でバツイチ子持ちの母子家庭。しかも旦那から慰謝料をもらってないママさんの何と多いことか。別居中の妻に生活費を送っている私としては苦労させられている現状はどうも納得いきません。
エロエロな会話もしながら一方社会の矛盾を感じます。だらしない男が多いのは許しがたいけれども自分自身も人のことは言えません。
仕事に対し、家庭に対し忠実だったかどうか。青い青い。