そろそろ、現在お世話になっている職場から撤退を考えている今日この頃。
時間の無駄使いと思われる長い長い座学研修を終えて、実地研修をしていましたが、所属部署の指導方法が困ったことに合いません。。。
会社の売り上げが大事なのは、百も承知していますし、中途採用ですから即戦力で働いてもらいたいとのお考えも十分承知していますが、あのような指導方法では下はついて行きませんがな～っとの私の考え。
これが２０代前半くらいだったら、社会もあまり分からず、「あぁ、そうですか～。そんなものかなぁ～。」とついて行けただろうけど、ある程度、歳をとってしまうと無理ですな。。。
さて、次は何をやろうかなぁ～