辞められない理由
皆さんお久しぶりです。白子野郎です。まず言いたいのが・・・遅れて申し訳ございませんでした！OTLすいません！色々あって更新が遅れてしまいました！！まあ、マイペースに更新していきたいと思うので、これから宜しくお願い致します。さて、前回のブログにも記載しましたが、運悪くブラック企業に就職してしまったわけですが、なぜそんなブラック企業を辞められないのか各項目ごとに記していきたいと思います。1.職歴に傷がつくのが怖いから早速チキン発言から始まりましたが、転職するかどうか悩んでいる人達でこう考えている人はいっぱいいるのではないかと思います。これは昔から言われているのですが、すぐに辞めたり、何かしらの人には言えない後ろめたい理由で会社を辞めると職歴に傷がつき転職先を見つけるのに難航します。やはり会社としてもどんなことに対しても粘り強く、潔白な社員と一緒に働いていきたいと思うはずです。私の親戚にも職歴に傷がある状態で転職活動がうまくいかず次の職場を見つけるのに、2年はかかりました。2.大したスキルがないからこれもあるあるだと思うのですが、やはり会社にとっての中途採用は即戦力つまりその人にとって誇れるスキルが多少なりともないと採用はしたくないものだと思います。実際私の友人で大したスキルがない状態で転職活動を行ないなかなか転職先が見つけられ苦労していましたが、難関と言われている基本情報処理技術者・応用情報処理技術者といった資格を取得した結果、すぐに転職先を見つけていました。ちなみに自分は恥ずかしいことに誇れる資格が一切ございません。（まあ、難関資格を取得する機会をなくしてきた自分のせいですが・・・）3.仕事辞めたいと伝えるとものすっっっっごく止めてくるから！これは人手不足の会社あるあるなのかなと思うのですが、仕事を辞めたい伝えると「辞めないでほしい」と懇願されます。他場所に配属されている同期も辞めたいと伝えると、あの手この手を使って（脅したり、辞めてほしくないと同情させてうまく言いくるめたりなどなど・・・）やめられない状況を作られ、結局いまだに辞められていません。ちなみにあくまで噂ですが、もし社員が辞めてしまうとその社員が配属されていた事務所の評価が下がり、給与が下げられてしまうらしいので、それじゃあマズいという意味でも辞めさせたくないみたいです。以上の3点があげられます。3に関しては簡単に越えられそうな壁ですが、1.2の壁はハッキリ言って難攻不落だと思います。しかし！自分だって黙っているわけではありません！！自分は現在あることを行なっているところです。それについてはまた次回のブログで語っていきたいと思います。それでは、また次回・・・。
