テンダーって？新興国ワード

最近猛烈に忙しくなってきました。

コーヒーでの息抜きも増える。

会社の近くの喫茶店にて。

今日は様々なビジネスをしかけている事業家の方とランチミーティング。

お恥ずかしながら、『テンダー』という言葉に反応できず。

～～～～～

先進国と新興国の国際比較を中心として∼ .... この意味で本稿は各国の貿易保険制度そのものの実態を明らかにすることに加え ... をコミットしたうえで、融資決定後の一般競争のテンダー（公開入札、入札評価）を通じ.

～～～

ググったら、こんなんでてきました。

そういう仕事から縁遠いところにいるからなあ、、、

ゼロの桁が一つ上のお話ばかりで、仕掛け方を考え直そうかなあ、と思ったり、おもわなかったり。

さあ、一息ついて、またスタッフとがっつり英語ミーティングだ！！

今日で一旦今月のヤンゴンはラスト。

頑張るぞ！！

【驚き】ミャンマーのランドマーク、シャングリラが空いてる、、

ヤンゴンの中心がシフトし始めている可能性について。
19時40分頃のシャングリラ、ロビーの様子です。

なんでこんなに空いてるの？？
驚き。

バーにて一杯飲んだ後、出てきた20時45分頃。

少しお客さんが増えたようですが、7、8割は空席、、

いつでもにぎわう印象のSule Shangri-laも、陰りが見えている、
かもしれない。。。
たった2，3年で街の中心が動いてしまうかもしれない、という
リアルな事例を目にしています。

今年ミャンマー初外食で最重要クライアント様とばったり！！

1か月ぶりにヤンゴンに戻り、鯉昇（こいのぼり）さんへ。
あっさりした麺が食べたくて、煮干し中華そばをオーダー。



ちょっと塩味と魚粉が濃いけど、醤油×魚介好きにはたまらないお味。
するするっと頂きました。

そして、一息を気軽についてしまったことを、後悔していまます。

～～～
こちらは最近御用達のビジネスホテル、RGN City Lodgeにて、
ルームサービスのヌードルスープ・ベジタブル。
カラダと胃腸に優しいメニューで、3ドル＋ミャンマービール1ドル、
締めて4ドル。476円程度で、500円でお釣りがきます。
（あまりおいしくもありませんが、、、）

幹線道路の一つ、ピーロードの混雑は相変わらず。
あと何か月でスムーズに動くようになりますかね、、数年かもしれません。

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話題の３Dプリンター求人！（英語必須です）

話題の３Dプリンターの企業求人です！

社内はドイツ人、オーストラリア人、台湾人、
（日本法人ですので日本人もいます）
と多国籍な環境ですので、地球人（外国人）には働きやすいかと。

Google,P&G,アクセンチュア、オラクル、博報堂、サイバーエージェント、
ニコン、リクルート、金融といった出身者が集まっており、
環境が良いとのことです。

英語必須で、日本語は不要。
Python,C++あたりの言語がベストマッチです。

ご興味のある方はお気軽に！

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ミャンマーの人材獲得競争、加熱！

先ほど、ミャンマーに到着。

さて、出資先のミャンマー企業のお話。

ローカルのメンバーに、同業からの引き抜きが。
それも、1人2人にではなく、過半数に、あちこちから。
まだ1年前後のキャリアの若手が多いのですが、
金額も、10％UPとかそういうレベルではない。

（すごい混雑でした、、最近何曜日でも、何時でもこうですよ、、）

今日乗ってきたエアアジアも、搭乗率9割。
欧米人やシンガポーリアン更に増加の印象。


業種による差異も大きいと思いますし、変に煽る気はないですが、
ミャンマー、いよいよそういう時代に差し掛かった、
とみてもいいのではと思います。

さて、どうコントロールしていくか。
腕の見せ所ですねー。

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改めて、2016年スタート！

先週出発から急遽日程変更、これからバンコク経由、今年初ミャンマーへ。

羽田空港のANAラウンジにて。

日曜深夜便は気が乗らないが、明朝の雪予報に振り回されるよりは、いいのかな。

今回は00時20分発のタイ国際航空TG661便。

搭乗率は6割くらいでしょうか。

ヤンゴンの出資先は、今年が勝負。助っ人として、『桁』を一つ高められるよう、集中して取り組みます。

以前の待遇を基準にすること。

今日もフル稼働。

朝からセミナー実施→午後から面談が続いています。

その合間で読書とコーヒーで一息。

お代わりコーヒー一杯と、チョコのついているこのラウンジを、よく使います。

さて、以前の仕事の待遇を求めることについて。
2社前、3社前、5年、10年前の待遇に「戻す」ことを
お考えの方にたまにお目にかかります。

一概には言えませんが、、、
なかなか厳しいですね。

今の力量は、今の給与に反映されている、と考えるのが
経営側の当然の判断なので、
いくら過去の給与が高かろうと、今、そしてこれからの
パフォーマンスを担保しえないと思います。

得てして、昔、大手企業で高い給与をもらっていた方に
多い発想ですね。。

転職したのは、ご自身の判断でのチャレンジ、
そこで取ったリスクがリターンを生んでいないんだとすれば、
次の企業にそのリスクをつけるのではなく、
次で改めて勝負をして、リターンを勝ち取って頂きたいものです。

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リミッターを外す。

日曜からの出張を前に、昨日はオフ。

思うところあって、振れ幅の大きい1日にしてみました。

格安ランチ＆昼飲み（ご縁の一番遠い、サッポロさんでした。すみません）

親友が頑張るキリンをお供に、六本木ヒルズ飲み＞_＜

有数のセレブエリアで、激安昼飲み笑

発泡酒、後、5倍のお茶。

ミャンマー随一の技術力を有する企業へのオフショア開発依頼が可能です。

オフショア開発を検討中、または既に実施しているゲーム業界の企業様、
ミャンマートップクラスの技術力を持つ企業様のご紹介が可能です。

これ以上の詳細は、直接のやり取りにてお願いいたします！


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NARUTO-ナルト-＠ミャンマービジネスの可能性！

ミャンマーで随一のデジタルプラットフォームを持つ企業が
『NARUTO-ナルト‐』のミャンマーでの展開に強く関心をお持ちです。

もし集英社の海外版権・著作権、知財関連にお詳しい方や、
そういったルートをお持ちの方がいらっしゃいましたら、
ぜひご紹介くださいませ。

私も自分のルートをたどってみようと思います！

日本のものをどうミャンマーのマーケットに出していくか。
面白くなっていきそうです！

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