こんにちは。 社会保険労務士法人workupです。
厚生労働省は、
労働者の募集・採用における年齢制限の禁止の例外として、
就職氷河期世代の不安定就労者を追加している暫定措置について、令和７年３月末まで延長する方針を示しました。
労働施策総合推進法施行規則を改正し、今年３月末までとなっている期限を２年間延長するとのことです。
同法では、労働者の募集・採用に当たり、原則として年齢制限を設けることを禁止しており、
現在は、就職氷河期世代の安定雇用を促進するための暫定措置として、氷河期世代の無業者・不安定就労者に限定した募集・採用を認めています。
今回の暫定措置についてもし気になる点がございましたらお気軽に弊所までお問い合わせくださいませ。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【公式サイト】
社会保険労務士法人workup
株式会社workup人事コンサルティング