職業適性検査 | 田村さつきの「海外就職実現への道のり」

田村さつきの「海外就職実現への道のり」

「人と仕事のマッチング」を長いこと追究しています。『グローバル人材塾』:キャリアデザイン部門エグゼクティブ兼CEOです。

ワーク・トラスト では、職業適性検査をCPS-J にて行っています。


検査結果って、あくまでも入口の部分だと思うのです。

結果を見て、あたってる~びっくりとかあたってないきゃはっっ!とか。。。

そうじゃなくって、

どうしてその結果が出たのか?

なのだと思うのです。

なぜその職業に興味を持ったのか?

それが重要ビックリマーク

なぜその職業に興味を持ったのかについて、

キャリアカウンセリングを行っていきますビックリマーク

だから、占いではないんです!!


なぜその職業に興味を持ったのかについて、

最低1時間はお話をしていきます。

すると、、、

大抵の方は、40分くらいお話していると、

自ら答えを導いてくれます。


そうなんですキラキラ


答えは無意識の自分が知っているんですね。


答えは自分の中にちゃんとあるのです。


無意識を意識化する作業、


それが、私達が行っているキャリアカウンセリングです~ラブラブ


データーはデーターであり、入口の部分。


扉を開けて、無意識の自分を意識化していくこと。


これが私たちに出来る支援です。


ワーク・トラスト では、随時「職業適性検査・CPS-J」を元にキャリアカウンセリング受け付けております。


0265-76-3306までご予約下さい~アップ