私がしている仕事の中で、
お仕事を探している方向けのキャリアアップ講座・・・
いわゆる「求職者支援講座」と言われる講座で
講師をさせていただく機会がときどきあります。
その講座の参加者は、どれを見ても圧倒的に「女性」が多いです！
仕事をしたい、のタイミング（今すぐ就職したい、来年からしたい、等）は人それぞれですが、
「仕事をする前に、ちょっと知識を身に付けたい。」
「ブランクの感覚をなくすために、"準備運動"として参加したい。」
「他の求職者の方と話がしてみたい。」
そんな、何とも言葉に言い表しにくい動機を持って
真面目に参加されるのが多いのが、女性です。
そんな中、私はずっと疑問に思っていました。
「なんで託児がないんだろう？」
国の「子ども・子育て白書」にて、
子育て中の無職の女性の８６％が仕事を望んでいることがわかっています。
子育て中の無職の女性の８６％が仕事を望んでいることがわかっています。
そんななか、
求職者支援講座、と言われる講座では、託児は基本ありません。
「子育てママ向けの」
という限定された求職者支援講座であれば、託児はついているのですが。
これを、行政関係の方に以前お尋ねすると
「女性は、子育て中の方は、求職者としての緊急度が低いから」
という答え。
とてもびっくりしました。また、「扶養に入れるから」 とも。
たしかに、その事実もひとつありますが、
あまりにも、現状にあっていない思考だと感じたのです。
いまや、片働き（1人の稼ぎ）で、家族を養っていくことは難しい。
年収5～600万円ないと、家族（配偶者と子ども2～3人）を養えないと言われています。
愛媛の所得平均は300万円弱。
いま、家庭を持つ無職の女性で、
働こうか、働くまいか・・・、と悩む方は多いんです。
そんな背中押しになるべく、
一般の求職者支援講座にも託児を。
その提案に、理解を示してくれたのは、愛媛県東温市さん でした！
５つの講座を、ワークライフ・コラボが企画担当させていただいています。
求職者向けセミナー ①～⑤ を担当させていただいています。
それぞれの講座の第1回目は、
10月29日（月曜日） 13時～16時 です！
一方的な座学形式ではなく、参加型で、楽しめる講座。
思っている不安を出せる場。
ぜひいらしてくださいね☆