おはようございます。
プロコーチのよこさんです。偽装？ 誤表示？
某ホテルがマスコミで取り上げられている。
他でも米疑惑の話しも浮上している。
かねてから、この手の話しは後を絶たない。
利益を確保するためには致し方なし、との判断なのだろうか？
どこでもやっているので、うちもやろうなのだろうか？
偽装しないと経営が成り立たないので仕方なしに、だろうか？
どうせ客は分からないだろう、だからやってしまおう、なのだろうか？
経営者が知っていたのか、知らないのかは別として、役員報酬をカットしたくらいでは事はすまないであろう。
良い評判を得て維持することは、時間もかかるし簡単なことではない。
逆に悪い評判はあっと言う間に連鎖し、それを取り戻すのは並大抵のことではない。
経営者や幹部が意識を変え、社員全員、バイトやパートの方まで巻き込み、意識の変革と行動の変革をしないといけない。
経営者や社員が、他人事のように言っている限り改革はできない。
我がごとである。
と考え、この危機をどう乗り越えるかだ。
頑張っている社員にすれば理不尽な思いもあることだろう。
JALが再生したように、某ホテルが傷ついたブランドを取り戻す姿をみたいと心から思う。
頑張れ、某ホテルのみんな！
経営幹部の方、自らが変わろうとしないと、社員の意識も変わらない。
見せて欲しい、伝家の宝刀を！