暴露します!! | 人間関係ファシリテーターの体験学習循環過程

人間関係ファシリテーターの体験学習循環過程

ファシリテーションとはグループから最大を引き出す技術ですが、人間関係ファシリテーションは様々なファシリテーションがあるなかでもその根幹をなすものです。 ここでは体験学習の循環過程をもとに話を進めていきます。


人間関係ファシリテーターの体験学習循環過程
表参道のある喫茶店にて・・・








ゴーストライター


筆者「Aさんはこの本のゴーストライターですか?」

Aさん「そうです。 最初の2~3ページ以外、すべて書きました」



筆者「へぇ~、どれどれ(と言って中身をパラパラとめくる」

Aさん「実は、本のタイトルも自分が付けたものです」



筆者「えっ!? 本のタイトルも!?」

Aさん「そうです。 最初は仮のタイトルでした。

    その後、出版社のスタッフが考えたんですが、

    このタイトルよりもいいのが出なかったみたいです」



筆者「そ~お・・・ですか・・・ 他には?」

Aさん「実は、この本は人気が出て、売れ始めたみたいですが・・・」


本当に面白い事実は書かれていない

筆者「売れ始めたみたいですか・・・」

Aさん「この本は自分的にはあまり面白くない」



筆者「面白くない? どうして?」

Aさん「この本を書くために事前にインタビューしたんだけど・・・

    書いた後で、面白いところは全部カット、カットとなってしまって」



筆者「カットですか? たとえば?」

Aさん「たとえば、3.11の時・・・」



ほとんどの人が知らない事実とは・・・

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