佐藤店長(仮名)に本をプレゼントしてきました | 繁盛店をつくる人材育成の方法

佐藤店長(仮名)に本をプレゼントしてきました

こんにちは、小さなお店専門の経営コンサルタントの菅(すが)です。

昨日、

こんな美容院は100%つぶれる

で紹介した話のモデルになってくれた佐藤店長(仮名)に本をプレゼントしてきました。

佐藤店長(仮名)

もともと、佐藤店長は私が起業した時、一番最初にお手伝いをした方。
つまり、11年以上のおつきあいです。

今はすでに直接のお手伝いは終了しているのですが、それでも、

「 佐藤店長、今度本を出すことになったんで佐藤店長のお店の話をモデルにしたいんだけど・・・ 」

とお願いすれば、

「 いいよいいよ~! 」
「 ドンドン使って!!! 」

なんて二つ返事で快諾をいただけるような関係です。

ちなみに、今回本を手渡したとき、

「 いまでも菅ちゃんに教えて貰ったことはすごい役立っているから!! 」

と、言って差し出してきたのがこちら。

ヘアサロンのニュースレター

そうです。

ニュースレター。

今回の本でも紹介していますが、このサロンのニュースレターの第1号は私が作りました。
それを今でも続けているそうです。

「 『 新しいニュースレターは? 』って、お客さんに催促されちゃうんで止められないんだよね~ 」

と、嬉しそうに教えてくれましたよ。

もちろん、お店を長く続けていればいろんな状況が変わります。
佐藤店長のお店もそうです。

・ スタッフが書きたがらないので今は自分が書いている

・ パソコンは苦手だから手書きにしている

・ 毎月は大変だから2ヶ月に1回になっている

こうやって上げてみるとニュースレターを止める言い訳はいくらでもあったはずです。

止めるきっかけはいくらでも有ったのに止められない

それがニュースレターみたいですよ。
ちなみに、今回佐藤店長からいただいたニュースレターは、

25日~27日のAmazonキャンペーン中にご購入いただいた方には無料資料としてプレゼントします

書籍の中で紹介しているニュースレターの事例と比べることで、またいろいろと気付くはずです。
ぜひ、楽しみにしておいてくださいね。

なお、

Amazonキャンペーンの詳しい内容は来週月曜日にこのブログでお知らせします

5大特典をご用意してお待ちしておりますので、ぜひ、来週月曜日にこのブログを見に来てください。


それでは、また。
今日も最後までおつきあいありがとう。


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