改善点が出るようになった会社でしていること

こんにちは、菅（すが）です。

昨日、7月のセミナーを受講して下さったTさんから、

成果としては小さな改善点のアイデアが20人に１人くらい出ます。
そんな時は思わず、ニンマリします。

というご報告を紹介しました。

せっかく「結果が出ています！」というご報告をいただきましたので、ブログを読んでくださっているあなたにも、Tさんがしていることをお知らせしておきますね。

Tさんがしていることはこれです。

メンバーのやる気を起こすミーティングの方法

セミナーでは細かいポイントや、ベースとなる考え方を説明しただけで、やり方は全く同じですよ。

こんな簡単な事で、仕事や人生が楽しくなるのですから面白いものですね。

昨日もご紹介しましたが、Tさんのように、

・　スタッフから改善点がつぎつぎと出てきてニンマリしてしまいました！

・　コミュニケーションが取れるようになって楽しいです！！

なんて、言ってみたい方には喜んでお手伝いをしていきたいと考えています。

「　自分の会社もそうなれたらいいな～　」そう思っている方はいますか？

もしいれば、ぜひ、クリックアンケートで意思表明してみてくださいね。

クリック後、メッセージの送信フォームが出てきますが、メッセージを送信しても、そのまま閉じてもどちらでも大丈夫です。

今後の展開の参考にしたいので、ぜひ、ご協力くださいね。
では、こちらをカチッとどうぞ。


・　ほったらかし人材育成を試してみたい


それでは、また。

今日も最後までお付き合いありがとう。