3連休中いかがお過ごしですか？
しっかり水分補給、暑さ対策してますか？
ブラック企業大賞http://blackcorpaward.blogspot.jp/
こんなアワードが開催されてました。
私も職業上
相談やアドバイスをさせていただいているのですが、
『たいていは、上司に〇〇ならやめろ…』
『何しにこの会社に入った？』
等言われ悩んでいるクライアントさんが多いです。
そして
『では、どうしたら良いのでしょう？』と上司に聞くと
『自分で考えろ…』
『じゃやめろ！』
と言われてしまって、
余計どうすることもできない。
元の木阿弥 堂々巡りで埒が明かないのです。
この大賞では
・過酷な労働環境下に置かれる
・サービス残業当たり前
・休みが無い10日、20日連勤当たり前
で自殺者が出た
ような企業がノミネートされてます。
なぜ、世界に名だたるような企業で
残念いや、無残すぎる状況が起きるのか？
それは、その会社や会社の中枢の人達が
時代の流れについて行っていない、いけてない
ただ、会社にひたすら、我慢してしがみついていた
だけの人達の集まり…
その人達が、【権】を握ってしまったからです。
かれらは、仕事のできは別としてとにかく、
槍が降ろうが
雨が降ろうが
雷が鳴ろうが
怒鳴られようが蹴られようが
会社にしがみついてきました。
だから、当然
『俺もそうやって上司から受け継いで来たから
お前らもしたがってもらう…』
とか、
『教わるんじゃ無い！見て覚えろ！』
『盗め！』のような事を言います。
ルパン？じゃないんですけど…
戦後直の時代では無く
クラウド
スマフォ
ＳＮＳ
すら古くなり
【ネクスト】っていわれてる現代でです。
『俺たちも我慢した、だから我慢しろ』
マイケルサンデル氏の前でぜひ叫んで欲しい
ような気もしますが…
そのような会社のＨＰに
イノベーションが…
人にやさしい…
エコロジーを推進…
なんて書いてあるとＪＡＲＯに通報しようかと思います。
時代は
昭和の20倍いや100倍
１０００倍で進んでいるという識者もいます。
このような不名誉なアワードにノミネート
されている暇があったら
社員の処遇や育成も
昭和の1000倍進化させないとダメです。
デバイスばかり進化してもそれを使用する人が進化しないと
ブラック企業大賞にノミネートされる会社が増える一方…。
ブラック企業大賞に
ノミネートされた会社さんよう
そこに愛はあるのかい？
ないよな～
あれば尊い命を失わず、
戦力として会社を引っ張っているもんなぁ～