夫がまた仕事を辞めた

いじめられて、次の出勤から行きたくない。

ですって

あなた43歳のオッサンですよね！？

離婚しても娘の親権は、戦って勝ち取るって言ってましたよね！？

約束も守れない(煙草吸ってた)お金の管理もできない(おこづかいが足りないらしく携帯まとめて払いでPayPayチャージしていた)仕事も続かない人が子供育てるなんて無理ですから

夫「多くの会社は20日が締め日だから、21日から再就職すれば、家計にはマイナスはない(ドヤぁ)」

いやいやいや。8日働かなければ、その分マイナスですから！！！！

私「8日くらいはマイナスだけどね(さらっと)そして、そんなにうまくいけばいいけど、来月から来て欲しいって言われたら、20日も働かないことになるんだから、バイトくらいしてね」

夫はなぜかキレていた。

キレたいのはこっちだっつーーの！！！！

今年の目標♡2021

①終活
　突然死んだ時に困らないように物を捨てる。職場の先輩が終活してるという話をしていて、過去の写真なんて一枚もない(子供は持ってるだろうけど)、身ひとつでどこにでも行ける、という言葉に衝撃を受けたのです。

　娘に残す物は、分かりやすく整頓して置いておく又はファイリングする。

②帰郷(2ヶ月に1回)
　お互い健康な内に両親に会えるのは何回・何時間だろう・・・と思ったので。
　実家まで車で2時間半くらいなのに、今まで2年に1回くらいしか帰ってなかったな

③今よりも運転できるようになる
　車の免許を取ってから2X年、車の運転をしなかったけど、少しは乗れた方がいいのかも…と思いはじめた。
　夫も少しは乗れた方がいいから、練習しなと言ってくれた


がんばろ〜

以下と未満

年末に実家へ帰郷した時に、家族で食べ放題へ行きました。

メニューには『3歳以下無料』と。

オーダーをとりに来た時のやりとり
店「お子さんは何歳ですか？」
私「3歳です。来年の2月に4歳です」
店「幼稚園には通ってますか？」
私「保育園に通ってます」
店「保育園児だと有料です」
私「メニュー表に3歳以下は無料と書いてありますけど・・・？」

このやりとりが3回ほど続き、店員さんは上司に確認すると、奥に消えた。

・・・が、またこのやりとりをすることになる

結局は、今回のみお子さんは無料にしますね！と、何故か上から目線で言われた。



このやりとりを夫に話すと、

夫「俺ならすぐ、『保育園は有料です』と言われた時点で、メニューに嘘を書いてあるから、偽証罪にあたるので、警察に通報しますね。以下と未満が分からないなんて小学生からやり直せ、って言うわ。水玉子ちゃんは、無駄なやりとりが多すぎる。時間の無駄。」

言いたいことは分かるよ。
ただ、警察に通報するって

そんなことで警察呼ぶんだ。

やりかねない

夫がキレる

共働きの我が家は、娘と一緒に寝るのは交代制にしています。娘と一緒に寝ない方が娘の歯磨きの仕上げをすると決めています。

パパと寝る日は、ご飯が終わると

「ママが大好き。ママと寝たい・・・」

と、ずっと言っていて、説得するのが大仕事です。

でも、ママが大好きというか、娘の中で好きな人の順番が決まっていて、パパは最低ランクなだけだと思うんです。

そう思った出来事①

「パパのこと好き？」攻撃が異常

好きと言うまで繰り返される。

泣くまで繰り返されることも多々・・・

そう思った出来事②

食後のデザートを娘に見せびらかすように食べ始める。

欲しがる娘に対して「あげなーい」と泣くまで言い続ける。

娘に、あーんさせておいて自分で食べるということを泣くまで繰り返す。

今日は私が娘と寝る日。

以前、いや〜な感じで「ゆっくりできる時間が減るから、21時には寝室へ行ってくれ」と言われたので、時計をチラチラ見ながら娘の歯磨きしないのかな・・・と思っていた。

20:58になっても、夫はゲームに夢中で何もしない。

「今日はママと歯磨きしよう」と言うと、ママと歯磨きしたらパパと寝なきゃダメでしょ？と聞かれたので、「昨日はママと歯磨きしてママと一緒に寝よう」と言う。

歯磨きが終わって、寝る時はいつも一緒のお気に入りのぬいぐるみを持った娘に対して夫が

「ママと歯磨きしたから今日はパパと寝るんだからね」

娘ギャン泣き

「ママと寝る〜」「ママがいい〜」

そこでなぜか夫がキレる

「そんなことばかり言ってるなら、もう娘ちゃんのこと嫌いだからね！」

「ばあば(夫の実母)のところに連れて行かないからね！」娘はばあばが大好き

「色々やってあげてるのに、なんでこんな扱いなの」

他にもブツブツ言ってたけど覚えてない。

面倒なので放置して寝室に行きました。

自分がなぜ嫌われているのかを振り返ってみたらいいと思う・・・

あ、出来事①②の時は、フォローしたりしなかったりです

フォローすると逆ギレしてくる時があるので

クソ嫁

私は、シフト制で夜勤がある仕事をしています。

夫の給料が安すぎて家計が回らなさそうだったからです。夫もそれを了承して転職しました。

今週末は土日が日勤です。夫は日曜日が休み。

夫が「土曜日の夜から友達と釣りに行くので、土曜の夜は君が娘と寝て、出勤前に近所に住む君の友人に娘を預けて」と言い出しました。

思わず嫌な顔をしてしまいました。

だって、友人は夫とも面識があるとはいえ、夫の都合で娘を預けると言い出した。しかも、友人にアポすらとってない。

そして、休みの前日は娘と一緒に寝るという決めごとをしていたから。

前にも一度釣りに行くから娘と寝て。ということがあったけど、私は夜勤の入りで出勤前には帰ってくるということだったから了承した。

自分の都合なんだから、自分の親に預けるなりベビーシッターを呼べばいいのに。友人を使わないで欲しい。

「夜勤の時は、俺がご飯食べさせて一緒に寝て、朝の用意して保育園連れて行ってるんだから、それくらいしてくれてもいいと思うんだけど。ほんとクソ嫁だな。死ねばいいのに」

あなたが、やりたくない仕事は嫌だと言うから年収少ない業種になってしまい、私が夜勤する羽目になってるのに、この言い草・・・

なにかにつけて、夜勤のことを持ち出してくるのは、飽き飽きしてきた。

ついでに言うと、私はあなたの嫁ではない。妻です。

職場に友人を紹介してみた つづき

勤務表つくる人(直属の上司。私が昨年、子宮全摘手術で長期の休みが欲しいとお願いをした時に、手術翌日から仕事復帰できるんだよね？と言い放った人)

「夜勤2回しかできないし、日曜日は絶対休みという約束だから勤務表つくるの面倒」

と文句を言っていた。

週休2日制のはずなのに、6連勤がよくある。

子供の運動会の日(中止になってしまったけど)に、休み希望を出していたのに、夜勤の入りにされていた。

運動会の後に夜勤するってキツいよ！

友人は、1聞いたら10察することができるタイプで、私の数百倍仕事ができる。

昨日、廊下で部長とすれ違った時に、

「紹介してくれて、本当にありがとうね〜」

と言われた。

特別定額給付金

申請書が届きました。

世帯主は夫だったらしい。

自署で記入しなければならないようなので、記入をお願いした。

「俺に1円も入らないから、やる気がでない」

3月までボーナスが5万円しかでない職場に勤めていて、車検の費用は私のボーナスからだした。

よく体調を崩して休んだり遅刻する。給料は満額もらうことは滅多にないので、夫の給料自体から貯蓄はできたことがない(家計簿は夫婦の合計のものと、別々のもの両方つけています)

再就職したばかりなのでボーナスは出ず、車税すら自分の稼ぎから捻出できない。

ちなみに、私は車を持っていない。

夫に用事を頼んだり送り迎えを頼むと文句が多いし、車の運転をすると他のドライバーに対して文句が尽きないので、夫の車には滅多に乗らない。

なので、車検は夫の給付金から支払うので、1円も貰えないのは当たり前だと伝えた。

「給付金は個人のものでしょ」

そんなこと言ったら、娘の10万は娘のものってことだよね？あれ欲しいこれ欲しいって言ったら、全て買い与えるの？

給付金は、あくまで生活費として捉えるべきでしょ。私は給付金で自分のものを買ったりしないし。

やっと黙ってくれた。

普通の家庭はどうしてるんだろう・・・。

苦手なタイプ

「趣味は人間観察です」「人間観察が好き」と他人に言ってしまう人が昔から苦手です。

人間観察って普通にしていることで、わざわざ言うことでもないよね・・・と思っているからです。

先日、職場の同僚と話していたら

「ここの職場って、魅力的な人いないよね。」

という発言があった。

ねぇ、これ相当失礼発言じゃない？

でも笑顔で聞き流してみた。

さらに、話は続き

「仕事の内容も、こんなもんかーと思って飽きてきたので、最近は病んでそうな同僚を観察したるんだけど、これがすごく楽しい！」

こんな話を聞かされるなんて、私はとても馬鹿にされてるんだなぁ。

職場に友人を紹介してみた

入職してからずっと、職員が足りないので紹介して欲しいと言われ続けてきた。

働くにあたって諸条件がある友人が、私の家の近くに引っ越してくることになった。

3月の始めに、彼女の提示する条件で採用してもらえるなら紹介しますと上司に伝えた。部長から条件をのむと言われたので友人に伝えた。

4月に引っ越しが完了し、友人から面接をお願いしたいと連絡がきた。部長に伝えると、履歴書を送って欲しいと言われたので友人に伝えた。

友人から、

あなたの条件では採用できない

いつまでその条件で働くつもりなの

紹介だから採用してあげたいけど…

来週面接する

と言われた、と連絡がきた。

最近4月から5月にかけて、正職員数名とパート数名の採用が決まったと通達がでていたので

「人は足りてしまったんだ。だからこんな強気な対応なのかな」と思った。

でも、それなら「今は人が足りてしまったので、また機会があれば」と、さらりと言えばいい話である。

昨日、突然使用期間中の同僚が退職した。

友人の面接は本日だった。

そして本日、友人の採用が決まった。

私と同じ部署とのこと。

普通、紹介者した人とされた人を同じ部署にする！？私は構わないけどけど、一般常識として

どうなの！？

ひどい対応しておいて、人が足りなくなった途端その対応！？

・・・ここの病院(部長)おかしいわ。

短期間で退職するのは好きじゃないけど、なんだかここはもういいかな・・・と思った。

保育園転園

今年の4月に、自宅から徒歩10分のところに新設の保育園ができ、転園することが叶いました♡

今までは元職場の通勤経路にあった保育園に通っていましたが、現在の職場からは正反対です。

夫は職場までの通勤経路から少しそれたところに保育園があるので、送迎を担当してくれていました。

夫の職場は残業が多く、娘のお迎えは延長保育の時間になりがち。18時10分でも延長ですが…

毎月15日以上は延長保育でしたね。

家事と育児は分担しているはずなのに、何かにつけて「俺ばっかり」という発言が多く、うんざりしていました。

それなのに、夫は保育園の転園を拒否していました。しかし、夫の様々な発言にウンザリしていた私は転園を進めました。

ただ、それだけで転園を決めたわけではなく

①保育園のクラスの人数が10人中、女の子は娘を入れて2人しか居なかったこと

②女の子のお友達はあまり保育園に来ていなかったこと

③女の子が1人という状況が多く、お姫様になりつつあった娘を保育園の先生も仕方ないと放置していたこと

④保育園内部は狭くて走り回れるスペースが少ない。だからなのか、帰宅後も体力が有り余っている

他にもあった気がしますが、娘には子供のうちに同性が多い環境下で精神的に揉まれて育って欲しい気持ちが大きかったです。

でも、いま少し転園したのを後悔しつつあります。