近くの公園でなんとなく春の装いが進んできたな
と感じ始める時期になりました。
2/1というと、プロ野球のキャンプイン って
今年まったくと言っていいほど力が入りません
話題性がないのかも知れませんが、キャンプイン
のニュースにも取り上げられていないという情けなさ
どうなんでしょう。 いつもならストーブリーグで
話題を創り、さあ新戦力はどうなるこうなる・・
2014年の阪神タイガースの成績は
ここが年間の中でも、一番気を使わず盛り上がれる
絶好のタイミングなんですが・・・
３人のベテランキャッチャーのサバイバルマッチとか
今年こそ出てくるか生え抜き強打者（毎年恒例）
まあ、これではどうみても地元スポーツ紙の空き対策
どまりですよね
とは言っても新年度、新体制がスタートするというのは
気持ちの良いものなんで
今年も１年間楽しんで応援していきます～～
さて、自分自身のことを表現するのって、
大変難しい事ですよね
少しでも自分自身をビジュアライズするために、
必要なテクニックを連続してコメントしています
今日は、透明人間 です
透明人間って、ピンク・レディーが歌っていた
アレ ではありません
かなり古いですね
今日お伝えしたい 透明人間 というものは、
自分自身をその場所から消してしまう
自分が直接存在しなくなると考える
いう方法になります
少しメタファーの要素が強いので補足すると
①自分自身をその場所から消してしまう
⇒社長として議事進行していた会議の出席をやめる
⇒会社の出勤をやめる
⇒会社の作業場はやめ自分専用の作業場を設ける
いつも必ずその場所にいた自分を消すというものを
イメージしてみるものです。
②自分が直接存在しなくなると考える
⇒取引先との商談を部下にさせてみる
⇒入社説明会の進行役を他人ベースで考える
⇒店舗の運営を自分抜きで考える
こちらは、これから存在しなくなるためにどうすれば
いいのかをイメージしていくものになります。
これらの２つの方法を使って何が得られるのか
一つ目は、自分自身の気付き
毎日こうしなければならないと思っていたことが
意外にも崩れることにより、本当の自分の役割は何かを
問い掛け始められたり、新しいことや違ったことをしても
良いんだと気付く
二つ目は、他人の意見や反応による気付き
自分自身をその場から消したあとに・・・
残された同僚やスタッフが取った 行動と意見
自分抜きで運営され始めた店舗での 行動と意見
部下に任せた商談による 部下の 行動と意見
〃 取引先の 行動と意見
このような 行動と意見 から様々な発見とヒントを
得られ、自分の本当の価値は何なのかを問い掛けられる
キッカケとなります
この 透明人間 という考え方面白くないですか
実施するにあたって、本当に自らを隠せるツール
そう、ハリーポッターに出てきたような「透明マント」
があれば効果抜群なんでしょうが、それはないとして
どのようにして実践していけるでしょう
②自分が直接存在しなくなると考える やり方は
リアルというよりは、イメージと思考なんで
こちらを中心に実行するのがやり易いかも知れませんね
これ、私の研修「VisualizeYOU」のワークショップとして
デビューさせますのでご期待ください
清洲会議における秀吉がとった作戦
最初に柴田勝家が自らの案を提案
次にそれに秀吉が対抗案を示し反論
その後こう着状態が続くなか
丹羽長秀の「秀吉の案は理にかなっている」という
発言を合図に、秀吉は体調不良を理由にその場を離れ、
残る３名に議論を委ねたというもの
ここでの秀吉の凄さは、交渉事のシナリオそのものが
実に見事なことと、大胆にも自分が抜けることにより
他人の口を使っていかに秀吉が素晴らしいかを説いた
ことにあると思います。
本当に上手いやり方です
さあ、皆さんも早速、秀吉のようにはいきませんが
ご自身の中で、どのように
透明人間 を活用するか
週末にゆっくり考えてみてください
それでは、また明日
