藤井尚治の言葉
『高度成長期の企業は、
受験競争を勝ち抜いてきた人材を必要とした。
あれだけつまらない受験戦争に
耐えることができたのだから、
大きな組織でエゴを発揮せずに、
我慢強く仕事をしてくれるに違いないと
踏んだのだった。
今は高度成長期とは違う。
何かを終わらせたり、
始める人材が必要になってくる。
中途半端な状況を我慢できる人間は向かない。
やりたいことがはっきりしている、
あるいは嫌いなことがはっきりしている
人間だけが適者として生存していく。』
藤井 尚治
アナログという生き方/藤井 尚治

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受験競争を勝ち抜いてきた人材を必要とした。
あれだけつまらない受験戦争に
耐えることができたのだから、
大きな組織でエゴを発揮せずに、
我慢強く仕事をしてくれるに違いないと
踏んだのだった。
今は高度成長期とは違う。
何かを終わらせたり、
始める人材が必要になってくる。
中途半端な状況を我慢できる人間は向かない。
やりたいことがはっきりしている、
あるいは嫌いなことがはっきりしている
人間だけが適者として生存していく。』
藤井 尚治
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