Facebookで新卒採用をはじめる | Facebookで採用を変える人事コンサルタント日記

Facebookで採用を変える人事コンサルタント日記

Facebookをはじめとするソーシャルメディアの普及によって、企業における採用活動が大きな変革のときを迎えています。
霞が関の人事コンサルタントがソーシャル採用コンサルタントに転身し、変わりゆく採用の手法やマーケットの姿をリアルにお伝えします。

このところ「Facebook採用ページを制作します!」という記事をよくみかけます。


ここで質問。


Facebookで採用をおこなう理由はなんですか?


流行りだから。
これからの主流になりそうだから。
周りが薦めるから。。


私が把握している範囲ですでに約150の新卒採用Facebookページが存在しますが、Facebookらしさを活かしたページをまだ見たことがありません。


Facebookらしさを活かした採用ページ??


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