回想～2009年6月頃 その八 「イタリアのおばあさん」

6月9日（火）各位

毎度お世話になります。うつぼです。
本日は私の業務状況についてご説明させて頂きます。
私は昨年の夏頃から精神的に病んでしまい、今でも二週間に一度の割合で通院し、投薬治療を行っています。私としては自覚がなく、かなり不本意な状態と言っていいと思います。しかしながら昨年患ったPTSDは重度に現れており、復職したからと言って現場状況は何ら変わっておりませんので、どんどん仕事を求めるという状況にはなりにくいのです。これを私が怠けているという見方もあるかもしれませんが、実際に上司やチームリーダーと接点がある場合は、尋常ではない萎縮とストレス、拒否反応が起こります。最早配置転換くらいしか打開策はないように思います。本当に何もせずに座っていることがほとんどで仕事をしている実感がないので、非常にストレスです。達成感が全くありません。なんで一日八時間も座ったままで我慢していられるんだ。どれだけ鈍感なんだ。トイレに何度も行って、お茶コーナーに何度も行って、ランチ行って、トイレ行って、お茶行って……

パソコンに向かって一時間半。本当に仕事がなく干乾びている。自らアピールして求める雰囲気もない。

にんじん、ジャガイモ、キャベツがあるので、今夜はやさしいウツボスープにしよう。でも少しアレンジを加えたい。洋風か、和風か？もしくはカレーか？

何かして何か貢献したい。営業部隊は日々お客さんに揉まれ、利益を叩き出している。内勤の自分が弱って座っているだけなんて、申し訳ないし顔が立たない。

逆にこう考えれば良いのではないか。休職して全てを失った。ほぼ何事もゼロからのスタートだと。つまりある種の記憶喪失になったようなものだ。ようやく入力作業や軽作業ができるようになった。しかし本格的な仕事を任されるレベルまでは回復していない。

不幸中の幸いか、チーム全体の業務量は比較的少なく落ち着いている。どちらにしても7月から減員となれば、嫌でも一人当たりの仕事量は増える。あえてアピールする状況でもないかもしれない。それにしてもあと3週間あるのだ。

今の状況でストレスを溜めないためには、だんまり殻かぶりしかない。どんなやりとりを行ったとしても確実に耳に入る。今上司が取り組んでいる厄介な対応も本来であれば私が対応すべき案件なのだろう。しかし現在の状況で関わった場合、そこに発生するホウレンソウは確実にリスクを孕む。数倍の時間と労力が必要となる可能性が極めて高い。

もう頭の中はランチだけ。毎日毎日ランチのことしか考えない。イタリアのおばあさんは長寿の秘訣は楽しいことしか考えないことと言う。そうしてみようか、いっそのこと。

これまで30年間生きてきたが、今の状態が一番苦しい。八方塞で埒が明かない。これでは体重も増加し、背中に痺れが起きても不思議ではない。

もう二度と休職はしたくない。それをするなら退職したほうがましだ。一度休職すると元の仕事ができるようになるまで一苦労だ。原因がそこにあるのにそれが改善されないもしくは改善できない状況で同様の仕事を請け負っていく気持ちにはなれない。それは甘えなのか？

毎度ゆったりとランチタイムを迎えてしまう。本当は激しい議論を行い、そのほんの息抜きとしてランチを楽しみたいのに、ゆるいゆるすぎる。

よっぽど安全だと思うこと意外こちらからアプローチすることはできない。全てが常識外れでマナー違反で有り得ないことを要求している気分になる。普通の行動についての自信を全て削ぎとられた。

ガンガン言えば何とかなると思っている時点で間違っている。人によって大きな逆効果を招く恐れがある。派遣社員が月末で辞めざるを得ないのがまるで私の責任であるかのような感じがする。これはタイミングの問題でもあると思うが。