今日は期末最後の大詰めで決済の最終打ち合わせから、来月のプロジェクトミーティングや、スタッフの進行プロジェクトの報告会から、プレゼン資料の作成まで、パニックを超える超パニック状態。
毎年3月の繁忙期は仕方ないけど、こういう時こそ来月こそは「温泉休暇取るぞ！」と自分を奮い立たせています。
本日来店した女性司法書士は9名でやっている司法書士法人ですが、この期末は仕事が追いつかず会社に寝泊まりしていると言っていた。
社員が寝泊まりしてでも終わらないなら、社長自ら寝泊まりしてサポートしろよ。
って思っちゃうんです。
ベンチャー起業としては異例の
定時上がりを徹底している当社としては
会社に寝泊まりなんて信じられない。
忙しすぎるなら、業務の効率化又は人材採用若しくは業務支援などの方法があるんじゃないかと思ってしまう。
でもね、世の中の会社ってこういうところが沢山あるんです。
利益の為に仕事をしている。
殆どの企業の社長は、はき違えているんだよね。
企業が存在する理由は３つしか有りません。
①顧客のため
②働く社員のため
③社会に価値を創造するため
売上をどれだけ上げようと目的が明確でなければ意味がありません。
企業にはVISIONという目標があります。
VISIONを定量的に中期経営計画に落とし込み、今期やるべきことが見え、今期経営計画からその為の売上であれば必要であると思いますが、そうでない売上は全く意味のない経営者の欲でしかないと思います。
会社とは経営者の欲を満たす場所ではないんです。
何のために社員が別々の所に住み、朝眠い目をこすって同じ場所に集まるのか。
それは企業の発展と、個人の自己実現を重ね合わせているからなんです。
人は誰しもいつか幕を閉じるときが来ます。
たった一度の人生なんです。
二度ない人生なんです。
誰しも成りたい自己実現像を持っているんです。
利益が目標になってはいけません。
企業の目標は目的(企業理念)から降りてきたVISIONだけです。
VISION を達成する為に、利益が必要なんです。
依って利益は目的目標ではなく、手段なんです。
VISION を達成する為に必要な資金。
それが利益。
頑張った結果。
多くの経営者がここをはき違えています。
どれだけ顧客第一主義を掲げて社会貢献だの何だの語ってたって、目の前にいる社員が幸せじゃなければ、会社の存在意義がありません。
まずは、「自己中心的」パラダイムを捨てることから、全てが始まると思います。
社会に価値を提供する。
ここから全てが始まるんです。
就活をされている学生のみなさんへ
リトルミィの明言(ムーミンより)