欠勤連絡をlineで、連絡するか否か…
line選択自体、あり得ない
プライベートの約束ごとなどで、lineを
して連絡することは良いけど
会社を休むとか遅刻すると言うことは、その日と時間にいないこと
つまり、穴をあけることです。
チームやペアで、仕事を組んでる相手が
lineをしてなかたり
ペアを組んでる方が、上司だったら…
その上司が、lineしてない又はline自体を
知らないオトナだったら
どんだけ、迷惑かけるのか?
考えたら、わかるんでないの
lineは、限られた狭い範囲での連絡ツール
でしかない。
lineのメンバーが、貴方が休むことを
上司に伝えてくれる保証ないよ?
「私でなくても、○○が言ってるな～」
で、
仲間の誰かをアテにして、伝えなかったら
あなたは会社を
無断欠勤or無断遅刻になる
つまり、会社によっては懲罰対象になってしまうんじゃないのかしら?
ちなみに、ウチの会社は電車内など通話ができない場所の場合は共通のメアドにメールして通話可能になり次第電話してくることがルールになってます。
そのうえで、個人的にチームメンバーにlineなりメールで連絡して業務の引き継ぎしてます。
連絡なく、遅刻や欠勤は始末書取られます
連絡しなきゃ、お仕置きよ…
と、ばかりにね
line選択自体、あり得ない
プライベートの約束ごとなどで、lineを
して連絡することは良いけど
会社を休むとか遅刻すると言うことは、その日と時間にいないこと
つまり、穴をあけることです。
チームやペアで、仕事を組んでる相手が
lineをしてなかたり
ペアを組んでる方が、上司だったら…
その上司が、lineしてない又はline自体を
知らないオトナだったら
どんだけ、迷惑かけるのか?
考えたら、わかるんでないの
lineは、限られた狭い範囲での連絡ツール
でしかない。
lineのメンバーが、貴方が休むことを
上司に伝えてくれる保証ないよ?
「私でなくても、○○が言ってるな～」
で、
仲間の誰かをアテにして、伝えなかったら
あなたは会社を
無断欠勤or無断遅刻になる
つまり、会社によっては懲罰対象になってしまうんじゃないのかしら?
ちなみに、ウチの会社は電車内など通話ができない場所の場合は共通のメアドにメールして通話可能になり次第電話してくることがルールになってます。
そのうえで、個人的にチームメンバーにlineなりメールで連絡して業務の引き継ぎしてます。
連絡なく、遅刻や欠勤は始末書取られます
連絡しなきゃ、お仕置きよ…
と、ばかりにね
