経営者の仕事とは何でしょう?
一人親方でやっている零細企業であれば
社長の仕事が、その会社の仕事の全てです
しかし、社員がいる会社では
社長には、経営者としての仕事があります
経営者としての仕事とは、何でしょうか?
私はそれを、社員と会社の生産性を向上すること
・・・だと考えています
つまり、社長には、大きく分けて二つの仕事があるわけです
一つは、従業員の生産性の向上
もう一つが、会社自体の生産性の向上です
従業員の生産性の向上は当然ですけれど
従業員がいくら頑張っても
会社自体が生産性が低いと、どうにもなりません
そこで、経営者は、日夜、会社の生産性向上に頭を悩ますことになります
会社の生産性向上とは?・・・より儲かる仕事をやるということです
どんなに努力しても、儲からない仕事をしていると
会社はいつか倒産してしまいます
会社が存続するためには、とにかく、儲ける必要があるのです
しかし、儲けることは簡単ではありません
儲かる仕事を運良く発見しても
儲かる仕事は、すぐにライバルが現れ、真似されてしまいます
そうすると、競争になり、儲けが少なくなったり、儲からなくなったりします
そこで、経営者はまた、日夜頭を悩ますことになります
一人親方でやっている零細企業であれば
社長の仕事が、その会社の仕事の全てです
しかし、社員がいる会社では
社長には、経営者としての仕事があります
経営者としての仕事とは、何でしょうか?
私はそれを、社員と会社の生産性を向上すること
・・・だと考えています
つまり、社長には、大きく分けて二つの仕事があるわけです
一つは、従業員の生産性の向上
もう一つが、会社自体の生産性の向上です
従業員の生産性の向上は当然ですけれど
従業員がいくら頑張っても
会社自体が生産性が低いと、どうにもなりません
そこで、経営者は、日夜、会社の生産性向上に頭を悩ますことになります
会社の生産性向上とは?・・・より儲かる仕事をやるということです
どんなに努力しても、儲からない仕事をしていると
会社はいつか倒産してしまいます
会社が存続するためには、とにかく、儲ける必要があるのです
しかし、儲けることは簡単ではありません
儲かる仕事を運良く発見しても
儲かる仕事は、すぐにライバルが現れ、真似されてしまいます
そうすると、競争になり、儲けが少なくなったり、儲からなくなったりします
そこで、経営者はまた、日夜頭を悩ますことになります