2ヶ月経つけど仕事量変わらず。
隣の部署は「もう無理〜
」と早々に派遣社員を二人入れた。
もちろんまだ一人でできる仕事はそれほどないのに、教える方も自分の仕事にも火が付いちゃってるから自分の仕事優先し、割とほっとかれる新人二人。
入ってもらってそりゃないよっって状態。
一か月ほど経つけどそう変わらない毎日のようで、この前は一人の子は就業時間中に枝毛切りしてた…
違う部署の私が何故こんなに知ってるかってのは、そもそも席すら用意してなかったため(ひどすぎる
)、私たちの部署の空いている席に座わらせているから。
教える人が近くにいないと、分からないことをその人の席まで行かなきゃいけないし、その人を連れて帰ってきて説明したりと面倒くさいし、行ったら電話中とか離席中とかでタイミング合わないこともある。
そうすると後で、質問何だっけ？となることもあるのは私も昔経験済み。
効率悪
。
ある日ちょっと時間が空いたので、二人がまだ建物内を案内されて無いというので一緒に回ってきてよいかその上司にきいたら
「あ！お願いお願い！！
助かった〜〜」
と言われた。
……オイ!!
多分二十代の二人、話せば明るくハキハキしてる。
ビル内を回りながら、あはは
なんて感じになったので、
「部署が発足したばかりでバタバタして話しかけづらいかもしれないけど、分からないことあったらどんどん聞いて大丈夫だから！
男所帯で気が回らないけど、みんな優しいので。」
とドサクサに紛れて一応フォローしてみたけど、お互い
「あはは…
」
って感じに着地。スマヌ。
まあその後もなかなか暇そうな二人。
申し訳なさすぎて日々声もかけにくくなるほどだけどさ、この暇な状態が続くのに二人で話すとこは見ない。
隣同士の席で同じ仕事をするなら二人で話しそうなもんだけど皆無。
ちょっと違和感だったんだけど……
スマホ？！
常にスマホ見てるんだよね。
私の頃なんかはそんな状態だったら隣の人と話して時間潰すしかなかったけど、今の子ってスマホ見て時間潰せちゃうのね。
彼女に仕事教えてる隣の部者の人が
「仕事教えても分かったのかどうかいまいち分からない。」
と言ってて、それが関係してるかは？だけど、コミュ力とか不要だもんね、スマホあれば。
数年前飲んでいたとき友達が
「新入社員と同行したら電車の中で隣同士に座ってもスマホみてるんだよね〜。」
と、今までならそういう時間にコミュニケーション取ったりしたことと、あとマナーの事を口にしてたけど、そもそもマナー以前の話なのかもしれないなと数年経って思ったりした。
年代が違う子とのコミュニケーションのとり方も、自分たちの世代の時とは違うとことを踏まえて接しないと、それこそなんとかハラスメントと言われてしまうかもしれないな〜。
スマホの普及とコロナ禍でコミュニケーションはより難しい時代になってくるのか？？
もちろん就業時間中にスマホずっといじってるなんて論外だけど、こんなにほっといてるんだから誰も文句は言えないだろうよ。
コミュニケーションより席替えを早くしてあげて！と思う部外者であった。
そして、実はただ二人が水面下で仲悪いだけ、なんてことがありませんように
