ちょっと面白い話を耳にしまして。

自分のような「チームでの動き」を一生懸命作る人間に対して、
役人からは信頼を得られたのか？どんどんどんどん仕事が増えているけれど、
一方で、これまで一匹オオカミ的に働いていたコンサルの人間からは、
「そんなの意味ない」と裏で言われているらしいよ。

組織が苦手だから辞めた人間にそんなこと言われているらしい。
僕と34歳官僚君のチームアップの動きを裏で強烈に否定しているらしいよ。
面白いですね。

組織で動くこと、チームで動くことの強さを、証明したらいいですね。
一人の力で出来ることは限界がある、
優秀なチームが出来れば、もっともっと大きな成果を導けることを僕は知っているからね。