こんにちは
世の中には、育休に関わる手当が手厚い会社があるのご存知でしょうか。
例えばメルカリ
産後って、育休中だと国からお金でるんですが、給料の67％とか少し減るんですよね。
メルカリって、産後6ヶ月は給料を100％保証してくれるんだって。
私の会社がこんなに手厚ければなぁ～
育休3年とかもあったら絶対休むのに。
指をくわえて羨ましいと思ってたんですが、私の会社
今年の1月から始まった制度で1ヶ月以上育休を取得すると復帰後4万円ボーナス支給してくれるらしい！！
なんでも、手当と給料の差を埋める為のボーナスらしい(4万円じゃ全然埋まってないけど、もらえるだけありがたいです)
対象者になってるというタイミングのよさよ。
ありがたいと思う反面
大丈夫？？(経営的に)
と思ってしまう私がいます。
ケチ、給料安いという感覚が染み付いてしまってます
まだ支給されてないけど、ウキウキで早速娘に絵本を購入しました
440円時代に買いたかった
読み終わったらメルカリで売ろうかな、
こうやって手厚い取り組みが会社で行われるといいですね。