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今日の体調は良い。

 

あぁ、言ってる間に、年末年始の休みが終わりそう・・。

休みが少なくて焦る。

何かせねば・・と、毎年は思ってることだけど何もできていない。

少しずつ、掃除と整理整頓はしてるが・・それはやってる内に入るのか・・。

 

結局同じ繰り返しか・・。

このループから抜けるには、人間関係が必要なのか・・。

だけど、固定された人間関係もまたループになるから、生きるのが辛くなる。

 

さすがに来年は、次の段階へのステップアップはしたほうがいい気がしてくる。

 

あんな工場で、機械的に働いていたら、後世の人がまた歯車が狂う。

共依存としてではなく、全体を見た時としての状況解釈で、

私が辞めれば、あの工場は立て直しが効きにくいぐらい致命的になるだろうから、

今まで作り手にどんな扱いをしてきたか次第では、倒産すると思うし・・、

ブランド名に誇りがなければ、結局、手腕が良くても意味がない。

あの社長は人心掌握術もないしなぁ・・。

役職全員に言えるなぁ・・。

私に負担をかけていた分が、サボってる役職に分散せずに圧し掛かるのだから、

すごいストレスになると思う。

役職はそのストレスで当たりが強くなって、作り手の不満を爆発させ、

大量退職もあり得るなぁ・・それによっての倒産。

物好きしか、その場に残らないオチ。

 

ヒエラルキーのいらない仕事に無理やりヒエラルキーをつけてるから、

負担の偏りに気が付かない役職と事務。

倒産のきっかけ、不仲のきっかけ、作り手の精神異常などを招いてても、

無関係を装うだろう・・。

 

ブランドを守るための努力ではなく、

あんな扱われ方を受ければ、誰のためかも分からない。

人権侵害に近いほどの労働時間や五感へのストレスがどれほどのダメージか。

 

北海道の巨大水柱の1日分か・・・うーん。

1か月の労働を圧縮するとそれぐらいはストレスがあるなぁ。

大量生産による無尽蔵で、無差別的な販売・生産方法は、それぐらいの負担はある。

なのに、賃金が安いのは異常。

束縛されてる上に、機械音や金属音でストレスが感じる環境下で、

タスク量は多くて、もう・・肩車を何人すればいいのだって話だよ・・。

むしろ、大道芸で使いそうなミニ自転車で肩車をしてる人を乗せてるイメージ。

 

「製造業と社会の関係」の愚痴しか言わないループも、

いい加減塗り替えたいね・・。

 

 

 

自転車のヘルメット着用努力義務か・・。

その「ミニ自転車」も適用されるのだろうかな・・。

子ども用ではない「普通のミニ自転車」。

 

まぁ、自転車だから適用されるだろうなぁ・・。

ミニ自転車に対して、「肘あて」「膝あて」、「ヘルメット」・・。

漕ぐ以上に、装備のほうが重そう・・。

鎧甲冑をつけて、あのミニ自転車を乗りこなしたほうが逆に良さそう。

 

ママチャリのサイズで、ヘルメットの置き場は、

あのバイクに乗ってる人が良く使いそうな荷台部分で二又に分かれてる

あのカバンがよさそう。

見栄え的な問題で、二又。

利き足の強化なら、片方でいいと思うけれど・・。

 

自転車のルールがややこしくなってきたので、

自転車は、この機に処分しようと思ってる。

 

徒歩で行く。