閲覧、いいね ありがとうございます。
今日の工場。
水を被り過ぎた。
また風邪ひきそう。
適度な寒さも、風邪ひきそうな勢い。
仕事が雑な人が原因。
２か月も、私の１つ目の持ち場を牛耳っておきながら、いまだに仕事が雑で・・、
人に指摘されても改善しない、自力理解による改善もない、
会社が決めてる結び方をしない、すぐタオルを絡める、すぐタオルを垂らす、
垂れたものを見つけ段数関係なく入れる・・ちゃんと押し込まない、器を運ばない、
整理整頓しない、水掃除ができない・・など、キリがないほど出来ない人。
雑は雑なりの努力はしてるようだが、他人の時間を奪い過ぎるやり方が多い。
本来であれば、「給料泥棒」と言ってあげたいよ。
しかし、他人をハラスメント扱うする人だから、あまり近寄りたくない。
その雑な人は、そうした「逃げ」や、観てようが観てまいが仕事をこなさない姿は、
経営者思考としては「仕事をしてない」と感じるよ。
やらされてる感で仕事をこなしてる感じに見える。
雑過ぎて、染め終わりで引っ張る時、団子になったり、跳ねたりして、危ない上に、
染め前は、ちゃんと押し込まないので、吊り上げの際に「カギ爪」が掛からない。
掛けれたとしても、カギ爪を外すことに時間がかかるし、雑なやり方なので、
水圧で落ち着かせる際にも絡む可能性もあり、それの安定までに時間を要する。
ちゃんと詰めていれば、時間ロスも少なく、すぐに染めの行動に移せる。
ちゃんと詰めていないので、平衡が取れていないので水圧をかける際に、
噴水になったり、入れ直しで時間が取られて、結果、染めの行動までに１０～１５分は
掛かることになる。
この詰める作業をちゃんとしていれば、毎日１００％の消化が実現できる。
しかし、雑なので、６０～７０％の消化しかできない。
私よりも肉厚体系なのに、物をけん引する力はないし、踏みしめる力もない・・。
隠してるのだろうけど、仕事になってない・・。
人手不足をいいことに、「雑な仕事をしもクビにならない」と言わんばかりに、
雑に仕事を続けてるようだけどね。
それのやり方ばかり続けていたら、どこの会社に入っても雑なんだろうなぁ・・と思う。
そして、前職の会社に汚名が掛かる・・どんな教育をしたら雑になるのだと・・、
結果、その人自身が雑な仕事をするので、生涯その雑と共に生きることになり、
逃げばかりで、自力理解のできない反省力もない苦労人になると思われる。
人手不足ではない上に、コロナ禍ではなければ、すぐにクビだろうね。
人情で、首の皮一枚で働いてる感ではある。
特別優遇のし過ぎで、雑な仕事でも良いと本人は思い込み始めてるだろうね。
上司が、毎日その人に仕事を根気よく教えても改善は皆無。
ストレートに一言で書けば、その人は「出来損ない」。
人の話も聞かない、介助しても意味をなさない、丁寧に教えても無理、
雑の改善もない。
そもそも、私も１つ目の持ち場はピッキング作業の応用なのだけどね。
簡単に言えば、「おつかい」。
例えば、その「おつかい」をスーパーでの買い物と捉えるとき、
その人の場合、サンドイッチをカゴに敷き詰めて、大根をその上にのせて、
偏りやすい弁当をその上に乗せるイメージで、
サンドイッチを諦めようとして、潰れたサンドイッチを戻し、偏った弁当も戻して、
別の買い物を始めそうな人。
それぐらい仕事ができないイメージにピッタリなことはない。
◇
今日のよくある色は、「青」だったなぁ・・。
世の中は、「前向き」になりたいのか。
●
何度か書いてるが、ホテル関連の仕事をすれば、手っ取り早く言葉遣い、
礼儀作法が身につきそうだけど・・。
礼儀作法系の本を買っても・・あまり見ないし・・、
言葉遣いの本を買っても、あまり見ないし・・。
その辺りは私は積極的ではない・・。
またユーキャンを頼るか・・。
「国語の常識」
しかし・・最早に終わらせたがるので、あまり効果が期待できない・・。
コンプレックスって程でもないが、度々気にしてる部分ではあるからね。
今まで通り、雑な作法や「タメグチ＋方言」は、ほんの一部の人にしか、
通じない年齢だし・・。
作法や敬語を使うと自分じゃない感覚になるし・・個性が・・。
んー。
射手座の色が強いのだろうね。
「他の人と同じことは嫌」ってところ。