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「経済活動」と「不要不急」を同時にすることは可能か。
千度、テレビで政治家が「不要不急」と唱えているので、ちょっとアレだなぁ・・。
と思っていたが・・。
それが日本らしい「「働き方」の根源ではなかろうか」とも思い始めた。
家庭それぞれが「不要・必要」と、断捨離などを心がけるのも良いが、
会社や、社会がそれを行う。
その仕事は、本当に「急ぐ物なのか」、「必要なものなのか」を考えて、
飲食店の店舗数や、生産物のバリエーション・レパートリーを整理することが、
今の、これからの経済活動のような気はする。
日本の場合。
今、この新型肺炎の「自粛」ムードが「本当の仕事量」なのではないだろうか。
以前にも書いたが、この状況下で「プラ問題」や「食品ロス」などが、
少なからず軽減できていると思われる。
この事象が起きる前は、お金に眼がくらんだ人の慌ただしい日常と言うことになる。
外食系は、言い方が悪いが・・
客観的に見た場合、「病的に急いで食べたい」「その食事が必要だ」と言うものでもないので、
とっつきやすい開業（個人事業）が飲食業だから、仕方ないと言えば仕方ない。
（自炊できない人や、自炊を自らしない人は別）
これを改善するには、何度か過去に書いたが「介護食」や「病院食」のシフト的給食サービス。
１つの大きな会社で給食を出すより、１つの施設で７店舗分の飲食店が、
入れ替わり立ち代わりすることで、衛生面の責任度合いを分散させることができる。
（ただ、自由には作れない「調理師の墓場」ですけどね。）
機械系の製造業も、中国依存のことは反省済みだから、そこからどう立ち回るかが問題。
衣服も、海外依存の部分が多いし、衣服ロスなどが生じやすい状況にあまりなさそうな今。
技術、雇用などを考えれば、グローバルに動いた方が良いのだろうけどね。
今はその時ではない気はする。
現状の自粛が「真の仕事量」ならば、本当の意味の「働き方改革」ができてるよね。
不要不急の四字熟語がそうさせている。
あとは「取引の値段」と、「品質」が問題になるだけ。
贅沢をあまりしない日本の経済活動の真実値でもある現状。