無駄

 

無駄無駄

 

無駄無駄無駄無駄無駄無駄

 

無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄無駄!!!!

 

 

無駄ぁ!!!!!!!

 

なぜに上の方々は方針が決まっているのに

下々の意見を聞こうとするのでしょうか?

 

 

新システム導入にあたり、現場の声を聞かれたから

純平、頑張って考えたよ

 

 

年配の利用者の多い我々の施設では

新システムについて行けないご利用者が出てくる

その方達の聞き取りと代行入力をしないといけなくなるから

 

新システムだけだと現場の負担が大きすぎするので

紙ベースの併用も視野に入れないと現場が回りません。

 

 

って。ちゃんと考えて現場のみんなとも相談して意見を一致させて

わかりやすくまとめて上に報告をしたのに

 

紙ベースとの併用はあり得ない。って一蹴された

 

現場の状況を知ろうとすることもせず

聞いた瞬間に一蹴ですわ

 

 

もともとの方針が決まってるなら現場の声を聞くことに何の意味があるのだろか

現場の声を聞く意思がないなら「このシステムを導入するから各部署よろしく!」って

この一言だけでいいじゃない

 

 

 

我々が考えたあの時間ってなんなんさ