2018/09/12 【心理学】理不尽な人の特徴と対処法 「理不尽」の意味や使い方をあわせて解説 | パムのてきとーブログ

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理不尽なことの例

理不尽という言葉を最もよく使用するシーンは、こちらに非がないにも関わらず一方的に責められたり叱られたりしたときです。

上司からの伝達不足などで生じてしまった問題を、一方的にこちらのせいにされた経験がある方も多いはずです。
物事の筋道が通らない事柄を
 「理不尽だ」
といいます。

接客業のアルバイトをしていて、イライラしているお客さんからやけに怒られるなどの事柄も理不尽という言葉で表現します。

自分の力ではどうにもならないものに対しても使われる

天変地異や運命、神様のイタズラなど人間の力ではどうにもならない事態に対しても「理不尽」という言葉は使われます。

無差別に人を襲う通り魔の被害に遭った場合などでも使われ、いい意味の言葉ではありません。
基本的に自分の力ではどうにもならないような、何かしらの被害や損害を受けた場合に使用します。

つまり、「理不尽な人」は「無責任」なんですね。




感情の起伏が激しい

理不尽な人には感情の起伏が激しい人がよくいます。
自分は気を使って話しているつもりが突然怒り出します。

一度怒り出すと手がつけられないため、言葉を選んで対応して静まるのを待つしかありません。

「パム」は言動がどうしても直球なので、こう言う人の地雷を良く踏みます(苦笑)




仕事に関係ないことにも文句をいう

職場の上司に多いパターンです。
仕事の話をしていたつもりがプライベートの話にまで文句をいってきます。

「関係ない」などと反論してしまっては火に油を注ぐようなもの。
上手に受け流してやり過ごしましょう。

職場で、「パムのトラブル」に関して叱責された事がありましたねぇ・・・。




自分はいつも正しいと信じ込んでいる

理不尽な人にはどんな正論も無意味です。
根拠もないのに
 「とにかく自分は正しい」
と信じ込んで疑いません。

正しいことを理論立てて説得しようとしても逆に怒りはヒートアップしてしまいますので、うまくやり過ごしましょう。

そういや、「私には欠点は無い!」と言い切った人がいましたwww




仕事をこなす能力が低い

自分のことは棚に上げて、
部下に対して理不尽に怒ってばかりいる上司に限って仕事をこなす能力は低く、部下たちの悩みの種となっています。
難易度は高いですが、上手に付き合っていくことが大事です。

その通りですね。
この類の人は遊んでばかりいたりしてます(笑)




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2018/09/25(火) 実験激場@高円寺 無力無善寺
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