こんばんは。
本日、パワハラ経営者に
相談ののち
退職届を提出しました
職場の相談に乗ってくださる先輩達は
「良い決断をした！身体が優先！！絶対に自分の為になるから大丈夫！」
と励ましてくださいました。
そしてモラルもない経営者に
怒りをぶつけてくださいました。
それでも気づいてないけど。。。
あとは娘の保育園継続問題。
お金の心配もあるけど
今は娘を卒園までは今のところでさせてあげたい。。。
市役所に問い合わせたら
色々方法があるから
「だからお母さん、無理しないで大丈夫だよ。」
と言ってくださり
娘の保育園からも
「ママ、よく決断した‼️辛かったね。こちらも色々確認してみるね。良い決断だと思う‼️よく耐えてたね。色々確認してみるね。」
と、主任の保育士の先生に言っていただき、、、
何というか、周りに早めにSOSを出すことは
必要なんだな。と思いました。
今回、胃が痛くて
逆流性食道炎と診断されたけど、
職場に行ったら
息が苦しくなったり
頭痛が酷かったり
キリキリと胃が痛む。
経営者から
「一応就業規則では2週間前までだけど、あれだったら明日から来なくても良いよ。今週いっぱいでも良いよ。」
と言われたんですが
その場合は何日付の退職になるんだろう？
よくわからない。
どうなるかしら？
そんな感じで過ごした本日です。。。
