オートバックス、早期希望退職者制度を実施へ（レスポンス）
早期希望退職者制度の情報は、非常に注目しています。人材紹介 ランキング
気がついたのですが、正社員にとても惹かれました。
しかし、再就職支援については、とてもびっくりしました。
以下、記事より引用。
オートバックスセブンは、早期希望退職者制度を実施すると発表した。カー用品市場の低迷が続くなか、早期希望退職者制度を導入して人員を削減して固定費を削減する。 対象者は勤続5年以上で、35歳以上、満60歳未満の正社員。応募者には、優遇措置として希望者に対して再就職支援金を支給するほか、再就職支援会社を通じた再就職支援を行う。 募集期間は2月9日から2月18日まで。募集人数は60人。応募者の退職日は今年3月31日となる。 《レスポンス 編集部》 【関連記事】 オートバックス特別編集＆写真蔵 沖電気、早期退職優遇制度を実施 （2008年11月4日） パイオニア、早期希望退職の進捗状況を公表（2008年10月31日） 東日カーライフ、早期希望退職者募集に定員を上回る応募（2008年10月25日） 【新聞ウォッチ】日産も米工場で大規模な人員削減へ（2008年7月31日）
早期希望退職者制度の情報は、非常に注目しています。人材紹介 ランキング
気がついたのですが、正社員にとても惹かれました。
しかし、再就職支援については、とてもびっくりしました。
以下、記事より引用。
オートバックスセブンは、早期希望退職者制度を実施すると発表した。カー用品市場の低迷が続くなか、早期希望退職者制度を導入して人員を削減して固定費を削減する。 対象者は勤続5年以上で、35歳以上、満60歳未満の正社員。応募者には、優遇措置として希望者に対して再就職支援金を支給するほか、再就職支援会社を通じた再就職支援を行う。 募集期間は2月9日から2月18日まで。募集人数は60人。応募者の退職日は今年3月31日となる。 《レスポンス 編集部》 【関連記事】 オートバックス特別編集＆写真蔵 沖電気、早期退職優遇制度を実施 （2008年11月4日） パイオニア、早期希望退職の進捗状況を公表（2008年10月31日） 東日カーライフ、早期希望退職者募集に定員を上回る応募（2008年10月25日） 【新聞ウォッチ】日産も米工場で大規模な人員削減へ（2008年7月31日）