いや～ 困りますよ！
組織、チーム、グループなど、管理職、リーダーの考え方で一つで、
進む方向が決まりますよね。
良くても、悪くても進んでいきますね！
そこのスタッフ、メンバーの幸不幸が決まります。
自分の事が一番のリーダー、良い事は自分の手柄、悪い事はメンバーの所為。
自分の感情に弱いリーダー、出世欲の強いリーダー、威張りたいリーダー、
などは、下の人間は、堪りませんね。
リーダーは、自ら損をする事を、犠牲に成る事を進んで選択しなくてはいけない
のではないでしょうか？
良い事は、皆に分け与え、悪い事はリーダーが1人で責任を取る。
メンバーには、思いやりを持って接する。
こんな、リーダー居ないですかね？