リーダーは孤独に立たされる
決断の責任は最後に自分に返ってくる
孤独を受け入れる覚悟
私は管理職になってから、決断の重みを痛感した。
部下に意見を求めても、最終的な判断は「あなたが決めてください」と返ってくる。
その瞬間、孤独が胸にのしかかる。
孤独は苦しい。
しかし、それを避けることはできない。
リーダーは孤独を抱えてこそ、責任を果たせる存在だからだ。
孤独を嘆くよりも「自分はこの重みを背負うためにここにいる」と覚悟を決める。
孤独を恐れるのではなく、受け入れる。
そこからしかリーダーの成長は始まらない。
リーダーに孤独はつきもの。
その宿命を受け入れる覚悟が、器を決める。
#仕事とは #孤独と向き合う #リーダー論
今日もやったろ！！
成果より記憶に残るもの
時間の使い方＝人との関わり方
人に投資した時間は裏切らない
大きなプロジェクトを成功させても、数字の記録はすぐに更新される。
だが、仲間と苦労を共にした記憶は消えない。
私は振り返ると、心に残っているのは「徹夜で一緒に頑張った同僚」や「失敗を励ましてくれた上司」との時間だ。
成果そのものよりも、人との関わりに使った時間が自分を形づくっている。
仕事とは、時間との戦いであると同時に、人との関係を築く営みだ。
最後に残るのは「誰と一緒に時間を過ごしたか」
——これがリーダーとして忘れてはいけない真実だ。
数字は消えても、人との時間は残る。
仕事とは「誰と過ごすか」の物語。
#仕事とは #時間の使い方 #人との関係
今日もやったろ！！
朝の時間はゴールデンタイム
夜型から朝型に変えた経験
一日の質は朝で決まる
若い頃は、夜遅くまで残業して「頑張っている」と思っていた。だが、疲労が重なり、効率は落ちるばかり。
ある日、思い切って朝型に切り替えた。
朝は頭が冴えていて、集中力が高い。
難しい資料作成や戦略立案は朝に行うことで、質もスピードも上がった。
夜の2時間より、朝の1時間の方がはるかに濃い時間になる。
一日の質は朝で決まる。
夜遅く頑張るより、朝の時間を味方につけることが、時間との戦いに勝つ秘訣だ。
一日の質は、朝で決まる。
#仕事とは #時間術 #朝活
今日もやったろ！！
