おもちゃ箱つづきです！
昨日は、新入社員さんがメンバーに加わってからの初の会議と研修日です。
ただいま、個別支援面談、モニタリング面談の最中です。
お忙しい中、保護者様お時間を作ってくださりありがとうございますm(__)m
今回は、支援計画の落とし込みや、面談時でのお話をスタッフに共有することをメインとしながら会議が始まりました❗
まずは、恒例の全体写真📷
今年度は、このスタッフで頑張ります✊‼
支援計画の落とし込みがメインでしたので、研修は…
虐待研修を行いました。
(内容がボリュームあるので来月へとつづく…)
私たちの支援は、的確に相手のことを知ることと、適切な言葉を使いながら支援に入ることです。
今回、みんなで演習をしながら、実際に「具体的かつ明確に伝える」ということを学んでもらいました。
支援には、基本があります。
まずは、その子にあったものかどうかの見きわめも必要です。
まだまだ、難しい課題もたくさんありますが、模索しながら良き支援に繋がるよう頑張りたく思います。
新入社員さんも加わってさらに楽しくなってきました🎵
新入社員さんの紹介は、今月の新聞に載せさせて頂きました。
個人情報もありますので、blogでは詳しい情報は、差し控えさせて頂きます。
今後とも、宜しくお願い致します～😆