日本電産 永守重信社長の言葉⑥
「仕事を任せるということは、常に進捗の状況と内容のチェックが行われていなければならない。それがなければ放置である」
日本電産 永守重信社長の言葉
任せることにより人は成長する
けれど最初からうまくやれる人は少ない
だからこそ
見ててあげる 知っててあげること
それが大切なことだと思うし
それが人を育てること
「仕事を任せるということは、常に進捗の状況と内容のチェックが行われていなければならない。それがなければ放置である」
日本電産 永守重信社長の言葉
任せることにより人は成長する
けれど最初からうまくやれる人は少ない
だからこそ
見ててあげる 知っててあげること
それが大切なことだと思うし
それが人を育てること