ちょいグチです。
歴代の上司はみなさん「ナタリーに丸投げ」タイプでした。今の上司も何言っても”You know better than I do. I trust your judgment.”
決まり文句？
あら、いいなー とか思います？
簡単にポジションがなくなったり、クビがありうる外資では、かなりのプレッシャーです。
そこで３０年以上生きてきたから、そんなものというだけ。
いちいち上にお伺いをたて、判断してもらい、それを完璧にこなしてるアピールする人は一定数います。そこは日系も外資も変わりません。
最近私のチームに移動してきたマネジャーがね、私が”I support what you believe the best for the business ”と言うと反応薄いんです。某アジアの国の方なんですが。。。
間違えても、そうそう責めたりしませんわよ。決めないことや、行動を起こさないことには、プレッシャーかけるけど。
なんかねー。。。某国への偏見かも知れませんが、右から左に流し、左から右に流し、アジアで利ざやを稼ぐカルチャーを感じるんだわ。ローカルマーケットに手を突っ込んで汚してるんだか。。。
私が心の底で、Say something I don’t know! って思ってるのが、でてしまっているんだろうか。。。