苦手な人間と一緒に仕事をするのって、本当に疲れる。もう慣れたけど、それでも正直厭だなぁ…。

チームの編成を決めるのは主任なんだけど、私いろいろと問題起こしまして…ここ一ヶ月くらいずっとお目付け役か、私と相性の合わない男とばっかりの組み合わせです。


別に会社にもそこにいる人達にも何も期待することなんか何も無いから、もうなんにも感じないけどね。

でも会社に行く度、自分がよそ者に思えてくる…。

私がおかしいのか、私以外の人間がおかしいのかどっちなんだろうね?
風邪も治った…ようです。
ただ病院で出された薬が鼻水以外あんまり効いてないので、家にある風邪薬を服用したところ、こっちの方が効きました。驚きだ。

ぶっ壊れた時に体質が変わっちゃったのかな~と思ったけど、どうなんだろう?


休み中はレッチリをヘヴィロテ。
特に「Under the Bridge」と「By the way」。

あとはThe doorsの1stとNINの『SLIP』…(昨夜は夜中に『WITH TEETH』を聴いてしまいました)。

『クリムゾン・キングの宮殿』、『狂気』…締めはプログレです。

昨日同僚に「病気で休んでる時に聴く音楽じゃない」と言われました…。


昨日の私は「21世紀の精神異常者」(現在は英文の片仮名表記ですが、こっちの方がインパクトが強烈なので)の歌詞が頭から離れず、
「拷問台の次が出て来ない。のどに何か引っかかったみたいで気持ち悪い。」と周囲の人々をドン引きさせてました。
夕方ごろにやっと有刺鉄線だと分かって、一人喜んでました………。




ついでにたまたまBGMにCCRの雨をみたかい…だったかな…この曲が流れてきた時に思わず身体が過剰に反応しました。

無事に病み上がり一日目を終了。
筋力が低下しているせいか、時折ふらつく。嗚呼、情けない(泣)。



ただ…病欠で病院の領収書を提出したのに、土日の休みは罰金の対象ってどういう事さ?


熱が出ても四時間働いて早退しろってことなんだろうか?
(四時間に満たない場合は罰金対象らしい)


今更ながらこの会社のルールって訳解らん。
仕事内容のマニュアルよりも、休みに絡んだ罰金等を詳細に綴ったプリントの一枚くらいくれって!!

面接時と入社初日に説明されただけだったけど土日の病欠(領収書有り)が罰金対象だなんて初耳だよ?



今度風邪をひく時は曜日にまで気をつけないといけないのか…(嘆息)。