海外旅行を楽しむコツ【中国の就職活動】
なにかとお騒がせ？な中国ですが、
今日は中国の就職活動について。
紺のリクルートスーツに身をまとう
日本の就職活動と比べて
中国は、ちょっと違うようです・・・
中国のある企業の採用担当者のおはなし。
面接試験を受けに来た東華大学のある女子学生は、
家族４人を引き連れてきた。まるでボディガードのように。
「彼女に質問を２つしたんだが、落ち着かない様子で
何度もガラス戸の外を見るんだ。すると、ガラスの外から
４人の大人が会場をのぞき込んでいた。
そう、彼女の両親とおじ、おばであることは一目瞭然だったよ。」
親に付き添われた学生を何人も面接し、
また、子供の合否を問い合わせる親からの電話を
毎日十数件受けているという。
今年は２０００通の履歴書の山と格闘した。
聞けば、履歴書の多くは１０～２０ページもあり、
経歴は幼稚園や小学生から書き起こされていた。
コンピュータで作ったアニメーションをＣＤに焼いたものや、
自分の写真集を送りつけてくる学生もいるという。
「履歴書は２ページ程度で充分なんですが、、、」
履歴書に事実と異なる事を書いてくる学生も後を絶たない。
一クラスに何人もの「クラス委員」がいたり、
同じ学部に複数の「学生会会長」が存在したりするのだ。
日本より過酷ですね・・・
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