目標を達成することの「さらに先」 | プロコーチの戦略思考|高木鉄平

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今日は
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目標を達成することの「さらに先」
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についてお届けします!

「今月の目標は売り上げ1億円!」

あなたも仕事や個人的なことで、
目標を作って取り組んでいる事が
あると思います!

個人的な目標としては

「年収を倍増させる」
「TOEIC650点とるぞ!」
「ダイエットで3キロやせるぞ!」

などなど

そして、こうした目標が達成できると
嬉しいものですよね!

私たちは
「目標を作って目標を達成しよう!」
としますが、そもそもなぜ目標を
達成しようと思うのでしょうか?

「収入が増えたら、何でも買えるし
 自慢できて、誇れる!」

「英語ができたらカッコいいし
 もっと自信が持てるじゃん!」

「きっとやせたら、綺麗になって
 褒められて、もっと幸せになれる!」

そんなふうに思うためかも知れません・・・。

アンソニーは
「目標を追い求める目的」について
このように語っています。

The only reason we really pursue goals is
to cause ourselves to expand and grow.

目標を追い求めてる唯一の理由は
 成長するためだ。


そしてこう続けます。

Achieving goals by themselves will never
make us happy in the long term;
it's who you become, as you overcome the obstacles
necessary to achieve your goals, that can give you
the deepest and most long-lasting sense of fullfillment.

「目標を達成することそのものは、
 長い目でみれば、私たちを幸せにすることはないだろう。

 目標を達成するための障害を克服することで
 どんな人になるか、それがあなたに最も深い充実感を
 与えてくれるんだ!」

目標とは“今の自分”を成長させないと
実現できないこと。

つまり、能力やスキル、考え方など
「今の自分」を「超えた自分」へと成長させる
ことが必要であるということですね^^

「今の自分」を「超えた自分」になることで
今の自分では感じる事のできない
深い充実感が得られるというわけです。

さて、ここでアンソニーは、
あなたの人生の方向性を決める
とても重要な質問をしてくれます。

その質問とは・・・

What kind of person will I have to become
in order to achieve all that I want?

達成したいことすべてを実現するために
 私はどんな人になるべきだろう?


あなたの最終的なゴール・夢を実現した
「将来のあなた」はどんな人なのでしょうか?

そんなあなたは
どんな「スキル」や「能力」「態度」「信念」
を持っているのでしょうか?

普段どんな「言葉」を使い、どんな「振る舞い」
をしているでしょうか?

アンソニーは
「これは、あなたの進む方向性を決める大切な質問だ」
だといいます。

ぜひぜひ考えてみてくださいね!