時々、この瞬間をみて、やばっと思うことがある
それは患者様が病棟のナースステーションの前にはってある
病院の理念をみているとき。。。
この人、今なにを考えてるんだ？
今どんなことを感じてるんだろう。。。
聞いてみたい。。。。でも聞けない。。みたいな。
そんな患者様の姿を横眼でちらみしつつ、
廊下をナースコール、日々の仕事で、小走りしている、
病院の理念、、
見直すと、なんだか、とっても大きい概念で言葉を並べてる感じ。。
正直、働いてる私も、この理念のもと働いてるって実感が。。
わかない。。。。
理念を出さずに日記かいてるから読んでるひとがピンとこないかも。。
すいません。
もっと受け手がわがピンとくる理念をさ、、
たとえばこんなアイディアは？
その病棟、その病棟で話し合って
そこで働く、スタッフの言葉で、理念つくって
掲げる。。
そうすれば、理念の独り歩きじゃなくって
スタッフ自身もそれを決めたのが自分たちだから、
俄然意識高くなるし、その掲げた理念と、実際の行動が
リンクしてて
患者様とも、ちょっとそのへんについて
一緒に話したりできると思うんですが。。。。
病院の理念、、これを認識し、行動してるスタッフ
どのくらいいるんだろうか。。。それが正直な大病院の現状。。。。